重生科技學霸 第一百三十九章熱議
,重生科技學霸
外面新聞滿天飛。
微信公司也是大家都飛了起來了。
因為按照以往秦元清所說的,以及協議書上所確定的股權激勵方案,整個公司員工共享10股權,也意味著今后公司分紅,分紅中的10將由全體員工共享。
微信公司現在融資后估值200億元,10股權就意味著20億元的期權,如今微信也就500個人,要是這么分下去每個人可以分到400萬元。
看著每一家從股份里拿出十分之一放入期權池,實行股權激勵,微信的每個員工,上到管理層,下到普通員工,一個個都士氣大增,干活也拼命起來了。
所謂的股權激勵制度,就是某家企業為了吸引、激勵和留住核心人才而推行的一種長期激勵機制。
企業有條件的給予激勵對象部分或者全部的股東權益,使其與企業結成利益共同體,從而實現企業的長期發展目標。
這種情況在世界級公司里根本不算稀奇,幾乎每一家公司都有期權池獎勵員工,籠絡人才。
當然微信現在有一件事情需要處理的就是,將公司升級為集團,集團底下設立各個子公司,而這又涉及到每個子公司的期權池以及具體的崗位所能分配到的點,股權激勵制度是好事,但是一旦分配不公平也很容易引起極大的消耗。
所幸秦元清與華威關系不錯,由秦元清從中搭線,微信邀請了華威的人前來幫忙制定整個制度。
秦元清并沒有太多關注微信的事,畢竟剛剛融資到這么大筆錢,微信將會加速發展,基本的戰略都已經制定好,剩下的就是看執行力度了,他只需要不定期看著就行。
剛剛出了這么大的風頭,成為了大富豪,秦元清為了避免被人貼上為富不仁的標簽,和景田出席了希望工程捐贈儀式,二人向希望工程捐贈5億,用于在中西部建立現代化學校,促進華夏的教育。
希望工程是由團中央、華夏青少年發展基金會于1989年發起的以救助貧困地區失學少年兒童為目的的一項公益事業,其宗旨是建設希望小學,資助貧困地區失學兒童重返校園,改善農村辦學條件。援建,改變了一大批失學兒童的命運,改善貧困地區的辦學條件,喚起全社會的重教意識,促進基礎教育的發展。
二十余年來,希望工程碩果累累,募集捐款數以十億計,幫助了很多農村家庭經濟困難學生得以完成義務教育,而建設的希望小學也上完所。
而秦元清與景田聯合捐贈的5億,也是目前希望工程獲得的最大單筆捐贈。
青年報、人人報等官媒紛紛進行了報道,對于秦元清和景田的慈善捐贈都給予很高的評價。
畢竟這可是實實在在的捐贈,而不是像很多人那樣是詐捐。
與此同時,秦元清又在水仙市捐贈1億設立秦氏教育基金會,每年的利息將作為獎勵品學兼優的中小學學生以及在校優秀老師,學生與老師比例將是6:4。
自然而然,秦元清的家鄉水仙市自然也大肆報道宣傳,畢竟這還是水仙市教育最大的教育捐贈。
而且這還不是其他人,而是水仙市的驕傲‘秦元清’!
也因此,前后捐贈了6億,而且都是教育慈善捐贈,一下子不管是傳統媒體還是網絡媒體,都給予正面報道,就算有些鍵盤俠,發表不當言論,也直接被其他網友給淹沒了。
很快,一則消息轟動了全國,轟動整個世界!
華夏的四代機進行試飛了,官方報道中那一架充滿著科幻色彩的戰機如同蛟龍一般騰空飛起,代表著華夏成為世界上第二個具備研制四代機的國家。
要知道不久前,局座可是在電視節目中信誓旦旦地說,哪里有什么四代機,以華夏的研發能力十年以后才有可能,現在太好高騖遠。至于被披露的,只是殲10改。
局座的解釋,所有人都相信了。華夏人不相信自己國家掌握著這么先進的技術,國外則是覺得華夏那么貧窮落后的國家,怎么可能研發制造得出來。
四代機多么昂貴,連美利堅十幾天前都徹底關閉F22的生產線,以后只生產F35,你華夏也敢窺覷四代機研發制造技術?
做夢!
結果就是這樣,四代機的試飛,直接震撼人心,震撼海內外,許多人臉被打紅了。
而相關報道不斷出來,比如楊總師,一下子聲名大噪,成為很多人的心目中偶像。
秦元清上一世在節目上經常看到殲20戰機,甚至還成軍了,可是現在看,依舊覺得震撼。
要知道這可是四代機,俄國提出研發T50,靠著ppt從三哥那邊騙來一大筆經費,結果十年之后還沒能看到影子,由此可見四代機的技術含量。
然后又想到,華夏的航空事業,從一開始的仿造,不斷地前行,然后殲10是一個里程碑,代表著華夏具備獨立自主研發戰機的能力。
而這才過去幾年,華夏的四代機就試飛了,這個速度實在太快了!快到讓人震撼,快到讓人難以相信。
而這些,都是無數人才默默在奉獻著。
對于這些為華夏國防力量建設默默無私奉獻的人,秦元清心中是很佩服的,畢竟如果沒有這些人的付出,那么華夏人腰桿子就挺不直。
不過每個人有每個人的使命,秦元清堅定不移地推進智能手機領域的研發,去年一年一汽在發動機的發力,近兩千億產值,著實起到了經濟巨大引擎作用,整個東北老工業基地開始煥發出新機,這讓秦元清認識到工業的重要性。
工業強國,那是一點也不夸張。
隨著一汽在發動機上不斷發力,以華夏出了名的高性價比,那些外廠發動機將會是死路一條,華夏將會再次展現發達國家工業碾壓機的作用。
而根據秦元清說了解,國家也以一汽作為契機,不斷堅定地推進東北的深化改革,對東北的機制進行手術,意圖激活整個東北的社會經濟,以此營造出東北亞經濟圈。
東北的工業底子是有的,而且東北的受教育程度在全國長期位列第一,完全有可能重新振興起來。
秦元清去了水木大學,再次來到實驗室,這實驗室從一開始秦元清每天都要盯著,到了現在基本上一個禮拜來一次就可以了。
“大佬!恭喜大佬成為百億富翁!”
秦元清剛剛到了實驗室,就迎來了大家的祝賀了,一個個都很激動,畢竟他們和秦元清這幾個月相處下來,一個個都被秦元清的淵博知識給折服了。
在這實驗室,他們都跟著秦元清學到很多知識,也糾正了他們以往的知識體系,幾個月比他們過去四五年學習進步還要大。
而且秦元清地位高,什么都很好處理,比如他們的職稱問題,跟著其他導師很難評定職稱,可是在秦元清這里,一個個職稱都搞定了,比如兩個副教授都評為了研究員,相當于教授職稱,要是以前他們估計至少還要熬510年,博士后也都得以評上副研究員的職稱。
別看職稱好像不重要,可是實際上是非常重要的,既代表著身份地位,也代表著自身息息相關的利益。
因為實驗室的工資,有一項就是職稱,職稱是可以加工資的。
而且有了職稱,日后哪怕沒有在這里,他們也很容易就可以找到好的工作。
“大家不用羨慕啊,只要大家拿出成果,那么將會得到豐厚的獎金,我保證!”秦元清笑著說道。
秦元清一說完,頓時就爆發出熱烈的歡呼聲和熱烈的掌聲,畢竟沒有什么比錢有更大的激勵作用。
實驗室雖然學校有一小部分股份,但是大頭卻是秦元清,所以說兩個實驗室都是秦元清說的算。
解決了研發過程中遇到的困難后,秦元清則是和徐嘉憶在一塊,有幾份文件需要他簽字,以及還有一些經費的申請,雖然實驗室才建立幾個月,但是經費已經燃燒了一大半,主要是各種研究儀器的購買、服務器等,而工資也是一塊。
“今年春節放假就定在1月27日,農歷十二月二十四,放假通知你等會發一下。”秦元清說道,現在距離春節已經不遠了,學校都進入考試周了,甚至個別院已經考試結束學生開始放假,可是實驗室和學生不一樣,自然不可能那么早放假。
“還有今年獎金,就多發一個月工資!”秦元清說道。
徐嘉憶暗暗驚訝,大佬的手筆越來越大,這兩個實驗室一個月的工資,可是不少錢啊,不過既然秦元清這么說,徐嘉憶自然不會反對。
“春節假期結束后,就得著手招一些研究生、博士生,工資這塊你再細化一下。”秦元清說道。
并不是說底盤技術、變速箱研發出來了,就萬事大吉,并不是這樣,而是要繼續優化、進一步研發,比如汽車A6變速箱可以研發其他車輛的,也可以研發A8變速箱,這些都是研發方向。
重生科技學霸 第一百三十九章熱議