全球海島求生:百倍獎勵 第九十章 犯錯,虛榮
顧凝雪本來他還在心中猶豫到底要不要開口,現在聽到這話,面容上掙扎幾下,最終開口說道:
“我就是在想,像我們這樣,什么事情都要靠老大來解決,真的好嗎?老大都給我們安排了職位,以后我們肯定要自己帶領一方人馬。”
“到時候碰到的問題肯定數不勝數,難道自己解決不了的就全部扔給老大嗎?不能自己一個人想辦法解決嗎?”
夢涵聽到這話在心中笑了笑,顧凝雪還是太年輕了,什么事情都想著自己硬扛,不好意思一直靠別人幫自己。
沈正興聽到這話也是在心中笑出聲來,這小孩子一聽就沒參加過工作,在工作中,你一個小職員碰到問題解決不了,不請過來上司解決請誰呀?
靠你自己硬扛,只會為公司惹下更大的麻煩,公司沒有絲毫的好處,放到現在也是一樣的。
你自己不知道選什么功法,你不找老大來幫你,非要自己硬扛,你不說老大怎么知道你有沒有問題?
你不說就沒人會懂,怎么不明白?
結果你選了個三流功法,給自己添麻煩,給老大添麻煩,給整個團隊添麻煩。
如果老大念舊情,幫你解決,那是浪費大家的時間,如果不幫你,沒有潛力的你失去價值以后就得滾蛋。
那這不是純屬死要面子活受罪嗎?這就是學生思維,顧凝雪才十七歲,就一讀高二的學生,有這種想法也正常。
念頭到這,沈正興目光看向顧凝雪,平時面色柔和的他如今也繃緊了面部,一臉的嚴肅,他語氣低沉的開口說道:
“解決不了的問題過幾天就能解決嗎?靠你自己硬扛著,問題就能解決嗎?很明顯不行吧。”
“這樣拖延下去,原本小小問題只會變成一個更大的問題。到那個時候是誰來幫你解決?還不是老大。”
“所以說實在解決不了的問題,不要自己硬扛著,要及時匯報給老大,讓問題盡早解決,這才是最好的辦法。”
“而且你覺得老大會煩你嗎?你就算再問他十個問題,他都不會煩你,你他媽的是他的手下呀!”
“你問他幾個問題怎么了?你變得越強,不就是他手底下的力量越強嗎?這有什么不好的,這哪里不好了?”
“有問題,你一定要問老大,老大不在身邊你就問我們,不要自己硬扛著,那樣一點都不帥,反而很傻,知道嗎?”
“除了有問題要問老大,你的一切工作進展都要定期向老大匯報,這樣老大才能最目前的情況有一個了解。”
“不要去想老大會不會覺得煩,你把能目前的工作進展總結清楚,一件件匯報給他,這就是他最希望看到的事。”
“算了,我話也不想說太狠,暫時就到這吧,你應該明白的,這里不是學校,放棄你那些曾經幼稚的思想。”
“想方設法的活下去,不停提升自己的力量,遇到不懂的問題就去問,這才是你要做的事,明白了嗎?”
聽到這么一番話嚴肅中帶著真心的勸告,顧凝雪心中如驚雷掠過,她直直的愣在原地,雙眼無神,大腦之中一片空白。
時間緩緩流逝,顧凝雪的大腦中開始一片混亂,無處的思緒交匯在一起,最終,她抿了抿嘴唇,開口說道:
“謝謝你,沈哥,我知道我錯在哪里了,你說的道理我明白了,我今后會嚴格執行的,我們去收拾物品吧。”
說完這句話的同時,顧凝雪在心里給自己補充了一句:
“不要害怕犯錯,只有不斷犯錯才能不斷進步,對于這個世界,我需要學習的還有太多太多。”
鐘天逸來到岸邊,他雙手背負,想看看負責偵查地形人工作進行的怎么樣了,有沒有遇到什么困難。
沒辦法,畢竟這個團隊組建連一天都不到,說白了,各個職位分布,其實挺散的,一點兒也不專業。
責任也很難到個人,因為很多人都是同時負責好幾個方面,哪里缺人就要去幫一把手,整個團隊工作效率非常低下。
畢竟鐘天逸可不像紫藤一樣,紫藤從小就負責管理人員,在商場跟那些老油條斗智斗勇,管理人員的經驗非常豐富。
可即便是像鐘天逸這樣的團隊,整體實力放到現在也可以說是比較強的,原因就在鐘天逸身上。
首先這批團隊的人,都是經過鐘天逸精挑選出來的——那些理念不合,沒有能力的人鐘天逸都沒要。
那樣的人只會破壞整個團隊的風氣,本來隊伍就只是剛剛組建而已,再加上那種人,會使得團隊極其難以管理。
雖然鐘天逸想要建造一個和平的世界,但這不代表他會因時為一時心軟,就招一些不利于團隊發展的人。
即便是這樣,他們也有一百多號人。
要知道,一百多個齊心協力的人,所能發揮出來的威力,遠要比兩三百的雜兵強!
其次手底下都比較信服這個老大,鐘天逸雖然管理團隊沒什么經驗,但是待人真誠,對手底下人很好。
團隊里大部分人都信服他,愿意當他的手下,聽從他的命令,這就是一種領袖的人格魅力,這東西遠比團隊管理的經驗重要的多。
紫藤現在就在苦于內部人心混亂,要如何避免將來發生內亂,其他商會趁機而入的問題。
而鐘天逸就沒有這個煩惱,至于管理經驗?以后招個有這方面經驗人不就行了嗎?讓他來設計團隊如何運營啊。
又不是每個老板都必須全能,就像校長在教學上未必比得過老師。
團隊老大也未必要處處都比底下人強啊,老大要做的更多的是一種大局觀的考量,大方向的發展。
瑣碎的小事都是交給底下人做的,不然每件事都要老大親力親為的話,他哪有時間去思考整個團隊該如何發展呢?
鐘天逸在這群人身邊來回走動,觀察著他們的工作,負責偵查的人員并沒有因為鐘天逸得到來就放下手中的工作,又或者變得很緊張。
他們只是淡淡的朝這位團長大人點了點頭,然后就匆繼續手中的工作,沒有受到絲毫的影響。
這并不是手下人不尊重鐘天逸的表現,反而是這個團隊不搞形式,手下人認真完成工作的表現。
手下這番舉動非但沒有引起鐘天逸的不滿,反而讓他覺得非常滿意,不自覺的微微頷首,表示認可。
從這可以看出鐘天逸不是那種會輕易沉迷于權力快感的那種人,他更不會在權力的快感中迷失自我。
但是這一點就很可貴了,畢竟,只要是他人做出的一點點不同舉動,就會讓人感受到自己高人一等。
這種時候虛榮就會吞噬你的心靈,讓你沉迷在這種感覺當中,讓你無比的享受,讓你發自內心的歡愉,這種感覺大部分人是沒有辦法擺脫。
因為這是人的原罪之一。
全球海島求生:百倍獎勵 第九十章 犯錯,虛榮