第133章 缺人缺人還是缺人
更新時間:2021-06-20 作者:步槍
左舷 第133章 缺人缺人還是缺人
離開艦橋后，艦長親自帶著李海前往軍官活動中心，胡鳴陪在身邊。 艦長是個健談的，一路和李海低聲交談著，詢問當時的一些細節。李海說得很詳細，聽得艦長不住的倒抽涼氣。 “1115”空戰的詳細情況是要保密的，但是艦長和胡鳴不在知情范圍之外。李海已經接到通知，“1115”空戰將會作為典型戰例，列入海軍航空兵學院的教材當中。 也就是說，密級是不會很高的。 反而是艦長正在執行的任務是不允許旁人打聽的，連李海也不行，所以李海什么都沒問，艦長主動說上那么幾句他也不搭腔。 技術人員在軍官活動中心等著，激動而含蓄地和李海進行了見面。帶隊的老專家握著李海的手用力地搖晃，眼睛里隱含淚花，道，“李海同志，我代表航電所向你表示誠摯的感謝！你為我解決重大技術難題提供了明確的方向，感謝感謝！” 李海總覺得太夸張，稚嫩的肩膀扛不住這么高的贊揚，連忙說，“老專家謬贊了，我只是做了自己應該做的事情。” “我們自己的高新機型不日將搭載全球領先水平的偵測設備，我們的電子戰機的某些性能也將大幅提高，還有……”老專家繼續搖晃著李海的手，依然很激動，“因為你，我們在某些領域的技術水平會在短時間之內達到世界領先水平……” 足足十多分鐘，老專家就這么拉著李海的手說了足足十多分鐘，不時擦拭眼角淚花時，李海深切感受到了老專家正當年那個年代技術受制于人的無奈。 幾十年來一直在追趕，突然有一天發現超越的機會就擺在面前，情緒激動也就可以理解了。這個機會是李海創造的，就這么擺在了航電所的面前。也就難怪老專家不住的向李海表達謝意了。 告別了技術人員們，艦長送李海回艙室，說，“我們返回五亞港，屆時用直升機把你送到機場，好，你好好休息。” 李海連忙道謝。 胡鳴留了下來，他有事和李海商量。 他說，“我現在才知道艦長為什么要我和你接頭，李副大隊長……” “別別別，胡大，你叫我名字，我這個副大隊長是掛職的職務，當不得真。”李海連忙說。 胡鳴奇怪道，“你不是海八師的飛行員？” “不是。”李海說，“我是飛鯊部隊的，組織安排我到忘我礁掛職鍛煉一年。” “原來這樣。”胡鳴整理了一下措辭，說，“老李，我們團要在忘我礁，現在應該叫木沙海軍訓練站，放一個訓練中隊，這個任務落到我頭上了。” 李海一愣，靜待下文。 胡鳴說，“木沙海軍訓練站搞不好以后會變成海軍基地，可能會成為很多艦艇的母港。上級的意思是先放一個訓練中隊過去，那里的環境很適合搞艦載飛行訓練。” 我怎么不知道？李海滿腦袋都是問號。胡鳴說的上級顯然是指南航司令部，但是木沙海軍訓練站的上級是艦司…… 木沙海軍訓練站、忘我礁守備部隊、第167獨立飛行大隊，這是完全不同的三套人馬。 只不過現在木沙海軍訓練站只有一塊牌子罷了。 “我剛剛才對上號，原來上級所說的木沙海軍訓練站負責作戰訓練的副大隊長是你。”胡鳴有些尷尬地說。 李海搖頭擺手說，“不礙事不礙事，胡大有什么要求盡管說。” “我們缺飛行員，新員培養這塊壓力很大。木沙海軍訓練站現在的資源有限，承擔的任務繁重，如果按部就班地來進行，我們這些第二艦載飛行員恐怕得排到后面。”胡鳴有些難為情地說。 指揮控制和后勤保障是最重要的兩大塊，當前的木沙海軍訓練站甚至沒有辦法同時指揮全部4架殲8F進行作戰訓練，更別說在過來一個直升機訓練中隊了。 胡鳴說，“新艦服役速度太快了，遠海訓練任務越來越多，我們的新員培養一定程度上是落后的。院校訓練旅批量出來的新員還需要接受一百個小時的進階訓練才能上艦。我們團前兩年已經開始往陸航那邊派人，利用陸航的資源訓練新員。但這畢竟不是長久之計……” “你認識趙飛燕和戰云天？”李海問。 胡鳴有些臉紅，笑道，“是的，以前一起參加過集訓。他們二位是很厲害的教員。聽說他們也在木沙海軍訓練站。” 李海知道胡鳴打的是什么主意了，皺眉想了想，說，“這件事恐怕不行。趙飛燕和戰云天已經是飛鯊集訓隊學員，他們正在接受改裝訓練，同時還擔負了直升機救援隊的任務，他們是沒有時間幫你們訓練新員的。” 胡鳴失望地咧嘴笑。 “而且，島礁上的訓練資源非常有限。”李海認真的說，“在部隊充實起來之前，我們甚至不能百分之百保障自己的訓練量。胡大隊長，你們的新員訓練我們恐怕幫不上忙。” “當然，你們的訓練中隊進駐木沙海軍訓練站這事，我們這邊一定會全力配合的。” 胡鳴緩緩點頭，很失望，但也能理解。 他想得有些簡單了，也有些天真了。其實這也側面反映出了部隊當前普遍存在的問題——缺人缺人缺技術型戰斗員！ 每年那么多艦艇下水，一條護衛艦配一架直升機，這就是一個機組了，驅逐艦至少配備兩架直升機兩個機組，十條八條驅護艦密集入役的情況下，光是艦載直升機及其人員就趕上一個直升機團了。 輪機、機電這些部門還可以通過召回、特招、院校直招等方式進行快速補充，但是這些辦法用在飛行員身上就行不通了，因為飛行員有嚴格的年齡、身體素質等限制，只有院校培養這一條路可走。 海軍艦艇部隊現在的遠海訓練任務越來越多，一出去就是幾個月，人都在外面，無形之中又給新員培養形成了客觀的困難。 現在，團里把新員進階訓練這個任務交給胡鳴，他真真切切地感受到了巨大的壓力，因此才向李海提“過分”的要求。 李海性子直，直接就拒絕了。胡鳴倒是不會多想，不過，在知道李海是掛職干部之后，胡鳴想的是，找木沙航空訓練站的軍事主官談一談，也許能行。 胡鳴卻不知道，薛正榮手下的飛行員全是掛職的…… 左舷 第133章 缺人缺人還是缺人
離開艦橋后，艦長親自帶著李海前往軍官活動中心，胡鳴陪在身邊。 艦長是個健談的，一路和李海低聲交談著，詢問當時的一些細節。李海說得很詳細，聽得艦長不住的倒抽涼氣。 “1115”空戰的詳細情況是要保密的，但是艦長和胡鳴不在知情范圍之外。李海已經接到通知，“1115”空戰將會作為典型戰例，列入海軍航空兵學院的教材當中。 也就是說，密級是不會很高的。 反而是艦長正在執行的任務是不允許旁人打聽的，連李海也不行，所以李海什么都沒問，艦長主動說上那么幾句他也不搭腔。 技術人員在軍官活動中心等著，激動而含蓄地和李海進行了見面。帶隊的老專家握著李海的手用力地搖晃，眼睛里隱含淚花，道，“李海同志，我代表航電所向你表示誠摯的感謝！你為我解決重大技術難題提供了明確的方向，感謝感謝！” 李海總覺得太夸張，稚嫩的肩膀扛不住這么高的贊揚，連忙說，“老專家謬贊了，我只是做了自己應該做的事情。” “我們自己的高新機型不日將搭載全球領先水平的偵測設備，我們的電子戰機的某些性能也將大幅提高，還有……”老專家繼續搖晃著李海的手，依然很激動，“因為你，我們在某些領域的技術水平會在短時間之內達到世界領先水平……” 足足十多分鐘，老專家就這么拉著李海的手說了足足十多分鐘，不時擦拭眼角淚花時，李海深切感受到了老專家正當年那個年代技術受制于人的無奈。 幾十年來一直在追趕，突然有一天發現超越的機會就擺在面前，情緒激動也就可以理解了。這個機會是李海創造的，就這么擺在了航電所的面前。也就難怪老專家不住的向李海表達謝意了。 告別了技術人員們，艦長送李海回艙室，說，“我們返回五亞港，屆時用直升機把你送到機場，好，你好好休息。” 李海連忙道謝。 胡鳴留了下來，他有事和李海商量。 他說，“我現在才知道艦長為什么要我和你接頭，李副大隊長……” “別別別，胡大，你叫我名字，我這個副大隊長是掛職的職務，當不得真。”李海連忙說。 胡鳴奇怪道，“你不是海八師的飛行員？” “不是。”李海說，“我是飛鯊部隊的，組織安排我到忘我礁掛職鍛煉一年。” “原來這樣。”胡鳴整理了一下措辭，說，“老李，我們團要在忘我礁，現在應該叫木沙海軍訓練站，放一個訓練中隊，這個任務落到我頭上了。” 李海一愣，靜待下文。 胡鳴說，“木沙海軍訓練站搞不好以后會變成海軍基地，可能會成為很多艦艇的母港。上級的意思是先放一個訓練中隊過去，那里的環境很適合搞艦載飛行訓練。” 我怎么不知道？李海滿腦袋都是問號。胡鳴說的上級顯然是指南航司令部，但是木沙海軍訓練站的上級是艦司…… 木沙海軍訓練站、忘我礁守備部隊、第167獨立飛行大隊，這是完全不同的三套人馬。 只不過現在木沙海軍訓練站只有一塊牌子罷了。 “我剛剛才對上號，原來上級所說的木沙海軍訓練站負責作戰訓練的副大隊長是你。”胡鳴有些尷尬地說。 李海搖頭擺手說，“不礙事不礙事，胡大有什么要求盡管說。” “我們缺飛行員，新員培養這塊壓力很大。木沙海軍訓練站現在的資源有限，承擔的任務繁重，如果按部就班地來進行，我們這些第二艦載飛行員恐怕得排到后面。”胡鳴有些難為情地說。 指揮控制和后勤保障是最重要的兩大塊，當前的木沙海軍訓練站甚至沒有辦法同時指揮全部4架殲8F進行作戰訓練，更別說在過來一個直升機訓練中隊了。 胡鳴說，“新艦服役速度太快了，遠海訓練任務越來越多，我們的新員培養一定程度上是落后的。院校訓練旅批量出來的新員還需要接受一百個小時的進階訓練才能上艦。我們團前兩年已經開始往陸航那邊派人，利用陸航的資源訓練新員。但這畢竟不是長久之計……” “你認識趙飛燕和戰云天？”李海問。 胡鳴有些臉紅，笑道，“是的，以前一起參加過集訓。他們二位是很厲害的教員。聽說他們也在木沙海軍訓練站。” 李海知道胡鳴打的是什么主意了，皺眉想了想，說，“這件事恐怕不行。趙飛燕和戰云天已經是飛鯊集訓隊學員，他們正在接受改裝訓練，同時還擔負了直升機救援隊的任務，他們是沒有時間幫你們訓練新員的。” 胡鳴失望地咧嘴笑。 “而且，島礁上的訓練資源非常有限。”李海認真的說，“在部隊充實起來之前，我們甚至不能百分之百保障自己的訓練量。胡大隊長，你們的新員訓練我們恐怕幫不上忙。” “當然，你們的訓練中隊進駐木沙海軍訓練站這事，我們這邊一定會全力配合的。” 胡鳴緩緩點頭，很失望，但也能理解。 他想得有些簡單了，也有些天真了。其實這也側面反映出了部隊當前普遍存在的問題——缺人缺人缺技術型戰斗員！ 每年那么多艦艇下水，一條護衛艦配一架直升機，這就是一個機組了，驅逐艦至少配備兩架直升機兩個機組，十條八條驅護艦密集入役的情況下，光是艦載直升機及其人員就趕上一個直升機團了。 輪機、機電這些部門還可以通過召回、特招、院校直招等方式進行快速補充，但是這些辦法用在飛行員身上就行不通了，因為飛行員有嚴格的年齡、身體素質等限制，只有院校培養這一條路可走。 海軍艦艇部隊現在的遠海訓練任務越來越多，一出去就是幾個月，人都在外面，無形之中又給新員培養形成了客觀的困難。 現在，團里把新員進階訓練這個任務交給胡鳴，他真真切切地感受到了巨大的壓力，因此才向李海提“過分”的要求。 李海性子直，直接就拒絕了。胡鳴倒是不會多想，不過，在知道李海是掛職干部之后，胡鳴想的是，找木沙航空訓練站的軍事主官談一談，也許能行。 胡鳴卻不知道，薛正榮手下的飛行員全是掛職的…… 左舷 第133章 缺人缺人還是缺人
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