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第九十四章 殿內議事

更新時間:2022-12-23  作者:青空樂章
才不是魔女 第九十四章 殿內議事
“陛下,這是夏官司整理的計劃,還請陛下過目。”

巍峨的宮殿中,洛蘭希爾正坐在大殿內與眾臣議事,夏官長余采封呈上了整理完畢的計劃和項目書。

根據洛蘭希爾的指導,目前王朝內百廢待興,首先是恢復因戰事停滯的民生農業,然后在農閑之時組織各地人員進行道路的開拓和平整,且當地各大上門派系也有責任輔助,務必在三年內,將天下一百三十四洲都連接暢通無阻。

交通是國家統治力最重要的保證,如果從中央出發要花上數個月才能抵達某些洲郡,那很難說中央政府對當地還有多少統治和治理能力,另外各種資源的調配和運輸,也十分依賴良好的交通。

洛蘭希爾的想法是,要在十年內,將東方各州都接通鐵路,并開始通電,這項任務不可謂艱難,但也并非無法做到。

西大陸那邊如今已經有成熟的技術積累,過段時間調遣一批技術人員過來傳授即刻,但鐵軌和火車背后更重要的是煉鋼產業的支持。

采礦,炸藥,煉鋼,化肥,農業,電氣,火車,這一系列工程項目都得加快啟動,洛蘭希爾心中估計,最快也要十五年,東方才能勉強趕上如今西大陸的進度。

最近她可是聽說克蘭西亞首都索蘭德已經全面通電,自己的凋像還被整夜用彩燈照射,雖然后面一條很想吐槽,但她現在可是成熟的大人物了,所以還是忍了下來。

得益于龍脈系統的調和,東方豐年的時間遠多于西方,甚至最長有著連續八十年豐年的記錄,也是如此東方大地上哺育了更多的人口,這點是西大陸所不足的,如今若是能利用好這些人口優勢,在后期會有很大益處。

思緒翻轉許久,洛蘭希爾也看完手中的這本計劃書,將其遞給身側的文書官,做好記錄。

“就這么定下吧,中間需要的人員和物資,國家會盡力滿足。”

“是,陛下。”見自己所在部門一個多月的成果被認可時,夏官司上下數百官員激動不已。

看著他們這副樣子,洛蘭希爾也感到一絲欣慰和高興,微微點頭,然后站起。

“夏官司的任務目前完成,春官司的進度如何了。”她走下玉座,向大殿另一側看去,那邊站著春官司所屬的三百多人。

“還請陛下恕罪,我等恐怕還需數日才能整理完畢。”如今的春官長出自南斗學宮,在稷下學宮廢除后,南斗學宮就是如今國內的最高學府了。

“倒也不用太急,畢竟教育這一塊確實要慎重。”洛蘭希爾微微搖頭,她其實沒有責怪的意思,只是想知道如今進度和情況到哪里了。

這位新任的春官長,雖然能力不錯,但有時也太過小心謹慎了,似乎很是畏懼被她責備,現在想想或許是被嚇到了吧,畢竟稷下學宮的不少大師和學士都被自己下獄了。

為此洛蘭希爾不得聲音再次柔和了些,安撫一番這春官司眾人,讓他們將未完成的計劃書拿給自己先看看,有什么問題也好事先提出,以免他們在不必要的細節上糾結死摳。

相比于西大陸,東方大陸的歷史要厚重很多,這不是說東方的歷史長于西大陸,而是說東方積累的傳統包袱很重,五鳳帶來了崛起和昌盛,但也形成強大的歷史慣性和傳統,想從這個桎梏中掙脫,也會麻煩不少。

西大陸雖然也有天使教會鼎盛的時候,但因為有王權的爭斗,教會并沒有完全占據世俗的精神世界,而蒼翠帝國那邊的天使教會甚至各地不一,并不直接被圣域領導管制。

相比于西方,東方地方的宗族力量很是強大,甚至也很閉塞,強大的宗族有錢資助更多的本族學子進入書院學習,然后入朝為官,有更多的資源培養后輩,讓他們能夠通過派系和宗門的挑選,進入上門大派內進修和學習。

若是這樣宗族夠強,就會形成所謂的世家門閥,比如曾經支持懷南王的東山王家,其祖上曾跟隨圣人于紫榕樹下學習,后來家族歷代也出了不少大學士,入朝為官者甚多。

在約三百年前,當時的世家門閥甚至猖獗到干涉皇室內的奪嫡之爭,而后來新皇即位后,就在赤鳳的支持下對王朝內各大世家打壓過一次,數家上門大派都在那次動亂中消失。

如今西南諸洲之所以沒有和東部那樣形成大的世家門閥,也是因為曾經西南諸洲內最強大的章家,為當時的新皇清算,滿門誅滅,與章家相交甚重的上門‘祭月太陰宮’也被‘諫言火鴉門’覆滅。

后來西南諸洲即便有宗族崛起,也在前車之鑒下,收斂許多,比如統領‘碧波天海閣’的海壁家,雖然實力雄厚,但一直將自身勢力保持在西海府和海上,不曾涉足內陸的任何產業,以免引起天子忌憚。

宗族的力量需要削弱,但洛蘭希爾倒也不會和曾經的帝皇那般直接用殺來解決,她并非那種依靠血脈或者眾臣扶持登基的領導者,如今她的狀態可以類比歷史上的開國之君,對國家內部有著極高的威望和統治力,以往一些帝皇難以施展的政策和想法,她都可以輕松推動,并且天下紛紛響應。

這樣的余裕是許多帝皇不曾擁有的,也僅有五鳳才能和如今的洛蘭希爾相比,嘛,或許拿她和曾經的帝皇比確實有些欺負人了,畢竟是鳳呢,東方的信仰和天命。

首先,要稀釋傳統世家門閥在權力體制中占據的席位,這就要采用格外公正,且不容易被壟斷的選拔機制,過往東方采用的是科舉制,這點比古代的舉薦制要進步不少,但接受教育依然是項少部分人擁有的特權。

打破教育的不公平,才能打破選拔機制中的壟斷,而這就需要極其優秀的公立學校,并且還要一直保持公立學校強于私立學校。

如果公立學校不如私立學校,那一切又回到了原點,少部分特權人士有了更為優越的教育資源,漸漸壟斷上升渠道。

如何讓公立學校強于私立學校,這需要一系列的人才培養機制,還有優良的待遇機制,不僅僅是薪資待遇,還有賦予相應的社會地位,給予優秀教師某種稱號,并在養老,生病,安置等各方面給予優待。

但與此同時,對待教師也必然有著更高的道德要求,這樣才能與之獲得的社會地位相符合。

權利和責任是一個需要平衡的天平,若是有很大的責任,但權利卻很小,待遇也極低,這就會寒從業人員的心,造成人才流失和凋零,他們也會變得極其容易動搖,會不自覺尋找其他灰色渠道,補足這份缺口和不滿,已達到內心的平衡。

另外,若是權利極大,待遇極其優越,而責任極少,這就會形成冗余,雖然危害可能少一點,但這部分會自發膨脹,滋生傲慢,逐步蠶食其他行業或整體的利益,直到尾大不掉,破壞整個局面。

試想一下,老師若是對學生有生殺大權,且待遇極佳,不受任何道德指責,法律上也基本免責,這樣的老師在沒有約束下,若是有一位起了壞心思,就會禍害數代人,造成無數家庭的悲劇,連帶整體老師的形象墜落,最后享受的待遇也不可避免的在眾口激憤下廢除消失。

公平確實困難,但它會是永遠的追求,從古至今,人類的文明就是由不公慢慢走向公平的過程,它讓一個國家充滿活力,讓民眾有了努力前進的希望,讓整個社會欣欣向榮的運轉。

正是意識到這點,所以洛蘭希爾才會對春官司擬定的計劃格外看重,要親自仔細詢問,教育是社會公正最重要的基石。

在詢問完春官司后,洛蘭希爾走向了秋官司眾人所聚集的地方,這些司掌刑律相關的官員相比其他四時之官要格外面冷一些,或許也是從業中見過太多人間的離奇和丑惡,所以冷澹漠視不少了吧,洛蘭希爾心中轉過一些思緒,然后讓他們說一下最近的情況。

“陛下,如今已經初步擬定完憲法,但因為一些邊遠洲郡的資料還未完成送來,所以還需等待一周的時間。”當今的秋官長出自玄衣宮,是位冷面的黑衣老者,據說曾在秋官司任職多年,直到十年前,才因病返鄉。

如今國家新立,洛蘭希爾將‘玄衣宮’扶為上門,而該派系中不少成員也重新參與到國家的司法體系中來,作為玄鳳鸑鷟的后裔,他們倒是一直恪守著曾經的傳統,追求冷酷的公正,這讓洛蘭希爾放心的同時又會有些擔憂,他們擬定的律法會不會過于嚴苛。

但亂世用重典,如今也是需要嚴格律法的時候,所以她會好好忍住這種沖動,盡量不去干涉他們的立法。

‘雖然如今‘玄衣宮’已經成為上門,但今后能否站穩,并獲得其他派系的認可,就看你們在這次立法上能否取得功績,并讓各派服氣了。’數月前,洛蘭希爾是如此對玄衣宮掌座述說的,以此激勵他們,這讓玄衣宮上下全體動員起來,無比重視和激動。

有時看著秋官司那徹夜不息的燈火,洛蘭希爾也會心想,自己是不是有點壞,激勵太過了,但還是安慰自己,都是為了未來的一切,只能辛苦下這代人了。

看完草擬的憲法后,洛蘭希爾說了些小的地方細節修改,然后繼續走向大殿的末尾,那里站在冬官司的眾人。

冬官司可以說是如今國家的軍部,軍隊的建設,武器的研發,裝備的制造存儲維護等等,都是冬官司負責。

相比于其他部門,如今冬官司的任務倒是不重,王朝初定,并不需要額外擴軍,而且新式的裝備還沒有完全成型,等再過些年,裝備大致定下后,才會進行相應的實戰訓練,而如今主要是進行軍制的改制,完善整個行政和調配體系。

“陛下。”見這位穿著蘭花金凰衣裙,柔美而讓人不敢輕視的少女走進,冬官長拱手低頭。

相比其他四時之官有眾多事情匯報和講述,他似乎有點不知道該說什么好,畢竟如今冬官司內的事情確實不多,而且前些天才和洛蘭希爾說過。

“你們的進度我也清楚,不用太多拘謹。”洛蘭希爾搖搖頭。

見這位少女沒有責怪的意思,冬官司內眾人稍微放松了些,隨后就感覺其他四時之官們投來的嫉妒羨慕的眼神,仿佛是在說,為什么你們可以這么閑。

“未來你們會是主角,但現在還需蟄伏等待,如果有所閑暇,可以讓士兵參與一些當地的建設項目,補足某些區域人力不足的情況,這樣也能讓軍隊的形象在民間更加柔和親切一些。”

雖說軍人對敵時,越是冷酷強大就好,但軍人也是人,內部也需要強大的力量聯系和支撐,若是軍隊和民眾相互陌生和孤立,彼此沒有信任,那會是相當糟糕的場景。一旦發生戰爭,沒有民眾在背后支持的軍隊,很容易陷入孤立的狀態,若是有著很好的民眾基礎,不僅更容易獲得兵源的補充,在情報后勤補給等各方面都會有所優勢,而且有著彼此間渾然一體的關系,在抵御入侵時,意志也會格外堅定,因為在背后的是信任他們的家人,而不是相互猜忌的陌生人。

古代雖然也有軍隊,但軍隊和民眾的關系并不算很好,有些時候本國的軍隊甚至比劫匪盜賊更加兇惡殘暴,雙方根本沒有信任,這樣也導致了雙輸的局面。

聽到洛蘭希爾的建議后,冬官司的眾人齊聲應諾,渾厚而一致,看著他們磨拳擦腳,躍躍欲試的樣子,洛蘭希爾又有點擔憂會不會做過火,但這時總不好打擊他們的積極性,還是先讓他們自己嘗試一番吧。

自從登上這個位置來,洛蘭希爾越發感覺作為最高領袖的難處,因為你不可能事事親臨,必然要讓一部分人去協助你完成某些事情,但中間的傳達和具體實施就會有不少問題。

一是,對方能否理解你所說的度,他可能用力過勐,也有可能忽視你所關注的重點。

二是,即便對方理解,對方的下級也理解,但具體實行起來,每個人又有自己的想法和見解,各地也有各自復雜的情況。

結果就是即便最高領袖是能力全滿的完人,但在一級級的信息傳遞和實施中,都會發生不同的扭曲和變形,這幾乎是世界上所有國家組織的通病。

所以,沒有完美的個人,只有完美的組織和制度。

越是龐大的組織,即便有最為聰明的人領導,最后實際能力也會慢慢回歸到組織中每個人的均值,這就是為何教育如此重要,思想價值觀統一如此關鍵的原因。

今后的東方,將會是傳統和現代思想相互融合的國家,洛蘭希爾有著很多期待,她有時也會好奇,最后這個國家會呈現出怎樣的面貌。

以上觀點僅代表青空的個人見解,青空是鍵盤俠、是很無知的人,請各位不要過多深究00/

(下本書一定要寫輕松向的,再也不碰什么高大上了(✘_✘)↯)

才不是魔女 第九十四章 殿內議事

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