第三十七章 produce 101
更新時間:2021-03-27 作者:咸魚0
偶像請你自重 第三十七章 produce 101
陳悠不知道金泰妍最近熊熊燃燒的推理欲望，讓她竟然真的歪打正著蒙到了一點真相的影子。 也不知道此刻金泰妍正抱著探究真相的目的沖著自己而來。 這邪門的游戲真和巫術差不多的感覺，陳悠再也不敢堅定地認為自己是一個唯物主義者了。 這種超出當前科學理解太多的黑科技，其實歸納為神學的范疇也無不可。 牛頓晚年還去研究上帝了呢，陳悠覺得唯物主義陣營少了自己也沒什么大不了的。 陳悠嘆了口氣，坐在練習室的木質地板上，舉著手機和金智秀隨意地聊著天，時不時抬眼看看認真練習的紅貝貝成員們。 這樣的日子何時是個頭啊？ 成員們最近的行程不算多，多數時間都是在這間練習室練習舞蹈或者練習新歌，身為助理無處可去的陳悠自然也只能陪著。 看了這么久的舞蹈練習，陳悠感覺自己還是停留在外行看熱鬧的階段。 同時深感陳嫻之前定下的目標想要實現到底有多困難。 想要在國內打造造星工廠，源源不斷像生產流水線商品一樣地生產優質偶像的困難程度比想象中的還要大。 一個偶像團體的誕生、發展以及走紅乃至后續的運營包裝，需要無數幕后人員共同的努力，需要一整個娛樂行業產業鏈上下游之間的配套。 別的不說，就是最基本的足夠供大量偶像團體回歸宣傳的打歌節目都沒有。 想到這兒，陳悠突然覺得有些好笑，這也難怪茶蛋回國的那幾個，演技即便再爛也要硬著頭皮去演戲，參演真人秀綜藝節目。 仿佛忘了自己唱歌跳舞的老本行一樣。 不過也難怪，天朝市場比寒國這種彈丸之地市場大太多了，費力發歌賣專輯哪有演戲接真人秀接天價代言賺錢快。 只要有流量，沒有什么好作品，都能源源不斷地掙錢。 寒國娛樂立國，政策大力支持之下娛樂產業相關的公司自然如雨后春筍般往外冒，高烈度的競爭環境雖說加劇了寒國娛樂圈的殘酷性，但是也像養蠱一般，確實更容易誕生出更好的制作團隊。 陳嫻說是要招攬自己的班底，但是現在也不知道到時候愿意跟著回天朝重新打拼的又有幾人呢。 就算不提幕后制作團隊的問題，練習生這種制度很可能在天朝出現水土不服的問題。 想想也知道寒國這種練習生養蠱競爭出道模式不是很適合天朝，就說個現實問題，愿意從小學初中就讓孩子和娛樂經紀公司簽練習生合約的家長監護人，能有多少呢？ 若是等到孩子成年再簽合約當練習生，經過幾年的練習時間，就算能夠出道，也會面臨出道的時候年齡偏大的問題。 眼前就有個活生生的例子，那就是紅貝貝的隊長艾琳裴珠泫。 陳悠的目光落在不遠處認真練舞的隊長裴珠泫的身上，有些感嘆，小裴隊長能走到這一步，壓力應該要比成員妹妹們要大不少。 這種年紀出道在傻帽公司算是高齡出道了，但是陳悠有種預感，就算練習生模式在天朝能夠行得通，可能也都得等到裴珠泫這種年紀才能正式出道。 畢竟招那么多未成年進公司當練習生，其實大部分時候是招了一堆打不得罵不得的祖宗回去。 寒國的那種殘酷的練習生養蠱模式，盲目大規模復制到天朝的話，若是有未成年練習生扛不住高壓的話，沒準要出大問題。 最終后果就是極有可能帶來政策上的一刀切行業寒冬。 所以當前限寒的大背景下，天朝公司都是選擇和寒國公司合作，送到寒國來培訓練習生，但是規模都很小，不成氣候的樣子。 如果公司自己單獨培養練習生行不通的話，那選秀出道是否可行？ 當然這種選秀不是像天朝十年前流行的那樣選一些solo歌手偶像，而是通過選秀來選拔男女團成員。 由各家娛樂經紀公司出練習生，這樣也許就能避免練習生問題。 陳悠突然想起了幾個月前寒國火爆一時的選秀綜藝節目produce101第二季，雖然通過節目出道的只是限定組成時間的男子偶像團體wanna one，但是依然還是擁有超高的國民度。 那什么姜丹尼爾，就連陳悠這種不怎么關注男團的人都有所耳聞。 由此其可見超高的國民度和爆表的人氣。 這種幾個月內飛速躥紅的速度，真的讓眾多小型經紀公司極度眼紅。 小公司累死累活拼命策劃能包裝一個偶像團體出道就很不錯了，至于能不能濺起水花，就只能全靠命。 大公司倒是還好一些，推出新的偶像團體的話，關注度話題性都不會低，自然就能吸引到足夠多愿意買單的ATM。 但是101出道的這種團體缺點也很明顯，就是團粉比正常組團出道的偶像團體要少得多，因此到時間解散之后，人氣不高的成員后續發展會很艱難，很快泯然眾人。 而且還有就是公平的問題。 這種各家經紀公司分蛋糕的節目，選誰出道都是經過利益的考慮以及權衡，不可能完全根據人氣投票來決定。 陳悠雖然覺得這種模式很可能是天朝偶像市場的未來趨勢，但是也不覺得陳嫻能有足夠的資本和人脈去組織起這樣一場各家經紀公司共同分蛋糕的節目盛宴。 能參與其中分一杯羹就很不錯了，陳悠不覺得陳嫻擁有牽這個頭的能力。 國內有能耐牽這個頭做這檔綜藝節目的，除了實力雄厚關系廣的電視臺諸如馬桶臺，也就只有掌握了大量互聯網娛樂資源的企鵝或者aqy能行。 陳悠咬著嘴唇，有些蛋疼，也不知道老姐有沒有和國內的這些巨頭搭上過關系。 看樣子是夠嗆。 天朝對寒國火爆一時的綜藝節目都是秉持著‘拿來主義’的態度，像produce 101第二季這樣在寒國國民度爆表的綜藝節目，陳悠覺得國內應該很快就有仿制品出現了。 或許就在明年也說不定呢。 時間不等人啊！ 只要節目推出的速度夠快，就能搶先收割一大批粉絲，這些都是赤裸裸的流量，都是能轉化為實實在在的金錢利益。 至于被嘲諷批評實力不足之類的那都不叫事兒，黑粉也是粉，黑紅也是紅，只要有了足夠的關注度，后期靠通稿洗白還是很容易的。 就算在路人眼里洗不白，只要吸引到了足夠的粉絲，一樣能賺大錢。 這種通過選秀推出限定兩年的偶像團體的模式，倒是很符合天朝資本喜歡圈快錢的本性，陳悠覺得有心人應該不會錯過這次小小的風口。 想了想，陳悠覺得還是打電話給陳嫻商量一下這個事兒比較好，順便問問憑陳嫻這些年積攢下的家底，究竟能分走多少蛋糕？偶像請你自重 第三十七章 produce 101
陳悠不知道金泰妍最近熊熊燃燒的推理欲望，讓她竟然真的歪打正著蒙到了一點真相的影子。 也不知道此刻金泰妍正抱著探究真相的目的沖著自己而來。 這邪門的游戲真和巫術差不多的感覺，陳悠再也不敢堅定地認為自己是一個唯物主義者了。 這種超出當前科學理解太多的黑科技，其實歸納為神學的范疇也無不可。 牛頓晚年還去研究上帝了呢，陳悠覺得唯物主義陣營少了自己也沒什么大不了的。 陳悠嘆了口氣，坐在練習室的木質地板上，舉著手機和金智秀隨意地聊著天，時不時抬眼看看認真練習的紅貝貝成員們。 這樣的日子何時是個頭啊？ 成員們最近的行程不算多，多數時間都是在這間練習室練習舞蹈或者練習新歌，身為助理無處可去的陳悠自然也只能陪著。 看了這么久的舞蹈練習，陳悠感覺自己還是停留在外行看熱鬧的階段。 同時深感陳嫻之前定下的目標想要實現到底有多困難。 想要在國內打造造星工廠，源源不斷像生產流水線商品一樣地生產優質偶像的困難程度比想象中的還要大。 一個偶像團體的誕生、發展以及走紅乃至后續的運營包裝，需要無數幕后人員共同的努力，需要一整個娛樂行業產業鏈上下游之間的配套。 別的不說，就是最基本的足夠供大量偶像團體回歸宣傳的打歌節目都沒有。 想到這兒，陳悠突然覺得有些好笑，這也難怪茶蛋回國的那幾個，演技即便再爛也要硬著頭皮去演戲，參演真人秀綜藝節目。 仿佛忘了自己唱歌跳舞的老本行一樣。 不過也難怪，天朝市場比寒國這種彈丸之地市場大太多了，費力發歌賣專輯哪有演戲接真人秀接天價代言賺錢快。 只要有流量，沒有什么好作品，都能源源不斷地掙錢。 寒國娛樂立國，政策大力支持之下娛樂產業相關的公司自然如雨后春筍般往外冒，高烈度的競爭環境雖說加劇了寒國娛樂圈的殘酷性，但是也像養蠱一般，確實更容易誕生出更好的制作團隊。 陳嫻說是要招攬自己的班底，但是現在也不知道到時候愿意跟著回天朝重新打拼的又有幾人呢。 就算不提幕后制作團隊的問題，練習生這種制度很可能在天朝出現水土不服的問題。 想想也知道寒國這種練習生養蠱競爭出道模式不是很適合天朝，就說個現實問題，愿意從小學初中就讓孩子和娛樂經紀公司簽練習生合約的家長監護人，能有多少呢？ 若是等到孩子成年再簽合約當練習生，經過幾年的練習時間，就算能夠出道，也會面臨出道的時候年齡偏大的問題。 眼前就有個活生生的例子，那就是紅貝貝的隊長艾琳裴珠泫。 陳悠的目光落在不遠處認真練舞的隊長裴珠泫的身上，有些感嘆，小裴隊長能走到這一步，壓力應該要比成員妹妹們要大不少。 這種年紀出道在傻帽公司算是高齡出道了，但是陳悠有種預感，就算練習生模式在天朝能夠行得通，可能也都得等到裴珠泫這種年紀才能正式出道。 畢竟招那么多未成年進公司當練習生，其實大部分時候是招了一堆打不得罵不得的祖宗回去。 寒國的那種殘酷的練習生養蠱模式，盲目大規模復制到天朝的話，若是有未成年練習生扛不住高壓的話，沒準要出大問題。 最終后果就是極有可能帶來政策上的一刀切行業寒冬。 所以當前限寒的大背景下，天朝公司都是選擇和寒國公司合作，送到寒國來培訓練習生，但是規模都很小，不成氣候的樣子。 如果公司自己單獨培養練習生行不通的話，那選秀出道是否可行？ 當然這種選秀不是像天朝十年前流行的那樣選一些solo歌手偶像，而是通過選秀來選拔男女團成員。 由各家娛樂經紀公司出練習生，這樣也許就能避免練習生問題。 陳悠突然想起了幾個月前寒國火爆一時的選秀綜藝節目produce101第二季，雖然通過節目出道的只是限定組成時間的男子偶像團體wanna one，但是依然還是擁有超高的國民度。 那什么姜丹尼爾，就連陳悠這種不怎么關注男團的人都有所耳聞。 由此其可見超高的國民度和爆表的人氣。 這種幾個月內飛速躥紅的速度，真的讓眾多小型經紀公司極度眼紅。 小公司累死累活拼命策劃能包裝一個偶像團體出道就很不錯了，至于能不能濺起水花，就只能全靠命。 大公司倒是還好一些，推出新的偶像團體的話，關注度話題性都不會低，自然就能吸引到足夠多愿意買單的ATM。 但是101出道的這種團體缺點也很明顯，就是團粉比正常組團出道的偶像團體要少得多，因此到時間解散之后，人氣不高的成員后續發展會很艱難，很快泯然眾人。 而且還有就是公平的問題。 這種各家經紀公司分蛋糕的節目，選誰出道都是經過利益的考慮以及權衡，不可能完全根據人氣投票來決定。 陳悠雖然覺得這種模式很可能是天朝偶像市場的未來趨勢，但是也不覺得陳嫻能有足夠的資本和人脈去組織起這樣一場各家經紀公司共同分蛋糕的節目盛宴。 能參與其中分一杯羹就很不錯了，陳悠不覺得陳嫻擁有牽這個頭的能力。 國內有能耐牽這個頭做這檔綜藝節目的，除了實力雄厚關系廣的電視臺諸如馬桶臺，也就只有掌握了大量互聯網娛樂資源的企鵝或者aqy能行。 陳悠咬著嘴唇，有些蛋疼，也不知道老姐有沒有和國內的這些巨頭搭上過關系。 看樣子是夠嗆。 天朝對寒國火爆一時的綜藝節目都是秉持著‘拿來主義’的態度，像produce 101第二季這樣在寒國國民度爆表的綜藝節目，陳悠覺得國內應該很快就有仿制品出現了。 或許就在明年也說不定呢。 時間不等人啊！ 只要節目推出的速度夠快，就能搶先收割一大批粉絲，這些都是赤裸裸的流量，都是能轉化為實實在在的金錢利益。 至于被嘲諷批評實力不足之類的那都不叫事兒，黑粉也是粉，黑紅也是紅，只要有了足夠的關注度，后期靠通稿洗白還是很容易的。 就算在路人眼里洗不白，只要吸引到了足夠的粉絲，一樣能賺大錢。 這種通過選秀推出限定兩年的偶像團體的模式，倒是很符合天朝資本喜歡圈快錢的本性，陳悠覺得有心人應該不會錯過這次小小的風口。 想了想，陳悠覺得還是打電話給陳嫻商量一下這個事兒比較好，順便問問憑陳嫻這些年積攢下的家底，究竟能分走多少蛋糕？偶像請你自重 第三十七章 produce 101
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