第六十五章 擴大經營團隊

“嗯？突如其來啊，接受接受。”周知連忙點頭，也顧不上自夸了。

有任務那必須得接，反正周知家系統也沒有失敗懲罰，嗯……也可以說是系統家周知，周知臭不要臉的想。

退一步說，要是不接，豈不是錯過了發展壯大酒店的機會，所以周知現在是只要有任務那就必接，想要發展好，任務那是必須的。

“最近系統你很大方，任務也發的很勤快，我非常喜歡這樣。主要不是錢不錢的，我主要是喜歡這種忙碌著揮灑汗水的感覺，對吧系統。”周知直接夸獎道。

系統現字：“宿主非常具有上進心，任務已發放，可查看。”

“謝謝夸獎，這是應該的。”周知禮貌的自謙，然后果斷的點開任務看了起來。

[支線任務三：為酒店添磚加瓦擴大經營團隊。]

（任務說明：酒店已經緩緩步入正軌，這時候應該開始劃分具體的職責，專業的事情應該交給專門的人打理，請宿主努力招聘員工吧。）

[任務獎勵：洗漱用品提供。]

（獎勵說明：環保可降解的一次性拖鞋、梳子、牙膏牙刷按宿主的酒店房間提供，更加方便、干凈、衛生，畢竟做酒店我們是專業的。）

周知看這任務的第一眼還以為又是要他自己去添購酒店的一些必需品呢，但看了任務描述才知道這是讓他去招人。

這任務說簡單也簡單，說難也難，這第一個難點就是他周知開這酒店雖說大部分沒花自己錢，但他自己的生活來源也全靠酒店的盈利，還真沒有多余的錢請人。

沒看曾經四體不勤五谷不分的周知自己都開始學著洗衣做飯，打掃房間還要鋪床疊被了嗎。

就是這簡單的鋪床疊被周知都是在網上找的五星級酒店的鋪床方式來的，可是費了老大的功夫了。

而現在系統卻要求招人，能有人幫忙一起打理酒店周知自然是愿意的，但他付不起工資。

“系統，招人我沒意見，但是我沒錢啊，我自己的身家財產現金加起來不到兩千塊，怎么招人？”周知想到就問。

“而且就算招到了，一個月兩千的工資要給吧，但是就算我酒店天天滿房一個月算三十天，一共也就能收到5940元，還得是天天滿房。”周知無奈攤手。

系統現字：“凡酒店員工薪資皆由本系統代為發放。”

“我一個月不到六千，實在很難養活另一個員工……嗯？啥，代發？”周知后知后覺的反應過來，瞬間有點愣神。

系統現字：“是的，凡酒店員工薪資皆有本系統按市場勞動用工標準代為發放。”

什么叫系統界的良心，就這心腸可以站在道德高地隨地大小便了！

“這個好，不愧是讀作酒店系統，寫作神豪系統，我就喜歡這種一言不合就直接發錢的霸總氣息，所以我這個老板的工資是不是月底系統你直接打我卡上？現金也沒事，我都不挑。”周知非常知情識趣地問道。

系統現字：“酒店屬于宿主，非酒店員工。”

“……有道理，但是我這個老板也需要工資吧。”周知不死心的再次問道，別說他二皮臉，被社會毒打了的周知早就已經把臉揣進了褲兜。

系統現字：“酒店營收皆歸宿主個人所有。”

“沒有就沒有，但招來的員工真是你付錢？”周知問道。

系統現字：“是的宿主，屆時將直接打入員工個人銀行卡上，由宿主制定發放時間。”

“明白了，也挺好，但是系統如果我現在聘請自己為前臺，再加上服務員，能不能給我兩份工資？”周知道。

“行了行了，知道你會拒絕，我也不是死要錢的鐵公雞，反正以后的收入都是我的。”周知不等系統回答，立刻擺手大方地說道。

系統現字：“……”

周知也就是和系統皮一皮，他是一下子想通了，畢竟酒店一定會越做越大，而員工肯定會越來越多，現在看來系統的意思是以后也不用他付員工薪水，但營收卻都是他的，這可是純利潤，這個才是大頭，所以周知干脆的放棄了系統的千八百的。

是的，他周知就是這么大氣。

解決了任務的第一難題，剩下的就是完成任務招人，周知邊思索邊看向獎勵，本來周知以為是獎勵全部的洗漱以及衛浴用品，但看完后才發現這獎勵有點不一樣。

“系統這獎勵好像沒包括衛浴用品？”周知問道。

系統現字：“是的，宿主。”

“為什么？”周知。

系統現字：“獎勵為洗漱用品。”

“有道理，牙膏牙刷和梳子算是洗漱用品，但為什么連拖鞋都有了卻沒有洗澡的這不合理吧？”周知納悶道。

系統現字：“洗腳屬于洗漱，而洗澡則就是洗澡。”

“好有道理……個鬼，為什么洗澡不包括在洗漱里？”周知對系統的認知簡直無語。

神他媽洗腳是洗漱，洗澡是洗澡，這有什么不同的，他周知向來都是一起干的，誰還分開做不成。

系統現字：“按本系統的標準來。”

“行吧，系統大佬說得對。”周知豎起大拇指。

工資是系統出這點不說，一次性牙膏牙刷，再加上拖鞋，這些都是消耗品，屬于開酒店的成本消耗，然而現在全部都省了，必須高興。

高興的周知又重新把注意力放員工上去了。

“第一個員工招什么人合適呢？”周知摸著下巴，仔細的思考著。

“迎賓？”周知立刻想起那些五星級酒店穿戴整齊的門童，他們會負責給住客叫車、提拿行李等。

看著還是非常不錯的，但周知看著門外黃泥土路的村公路，搖了搖頭。

“不合適，那酒店前臺？”周知想著那些穿著黑色小西裝的五星級酒店前臺，心里暗暗想道。

“不對，收錢這事暫時還是我自己做，畢竟人不算多，這事太小了。”周知再次搖頭。

“大堂經理？”周知想到了這個職位，但很快又否定了這個想法。

畢竟周知現在就瓦房幾間設置個大堂經理實在有點沒必要。

是的，已經被系統養膨脹的周知，招人對標的都是五星級酒店，畢竟他的目標是世界第一酒店。

現在已經完成了一半，對標個五星級，這就跟我目標是三十歲掙一個億，現在已經完成了一半，三十歲了，有異曲同工之妙。

“這么看來，還是房間打掃員最合適。”周知暗自點頭，決定了人選。

“找個勤快愛干凈最好還有強迫癥的就行。”周知對這個崗位有了明確的標準。

……酒店供應商 第六十五章 擴大經營團隊