994 亮出底牌
更新時間:2020-11-11 作者:磨硯少年
綠灣奇跡 994 亮出底牌
從積極主動的堪薩斯酋長，到耐心觀望的印第安納波利斯小馬；從長袖善舞的紐約噴氣機，到投石問路的西雅圖海鷹；另外還有旁敲側擊、聞風而動的丹佛野馬和底特律雄獅，再加上蠢蠢欲動的達拉斯牛仔…… 毫無疑問，陸一奇絕對是現在整個聯盟最為吸睛的教練，在球員自由市場開啟之前，這位年輕教練一馬當先地搶走了所有焦點。 當然，年齡和經驗依舊是人們遲疑的理由之一，一個賽季的輝煌是否能夠穩定地長期輸出也是一個疑慮，但是，連續兩個賽季率隊登頂冠軍寶座的履歷表確實亮眼非常，這就具備足夠強大的吸引力了。 格里芬很忙，非常非常忙。 按道理來說，陸一奇完全可以呆在邁阿密或者坦帕度假，所有事情全部都交給格里芬，穩坐釣魚臺，尋找最合適的球隊，讓格里芬來完成所有合作的談判，由經紀人來扮黑臉，但陸一奇卻沒有這樣做。 陸一奇第一時間就返回了綠灣，其實，這個動作就已經能夠看出陸一奇的意愿傾向了—— 陸一奇還是希望能夠留在綠灣。 的確，他還有很多很多選擇，其中不乏優秀的選擇，但綠灣包裝工給予了他機會，并且支持了他的工作，在這里，他真正建立了屬于自己的戰術體系和更衣室權威，擁有一群不完美但團結一心的球員，他真心實意地希望自己能夠跟隨著這群球員繼續奮戰下去，實現他的戰術框架理想。 作為曾經的體育版主編，陸一奇清楚地知道，這是職業體育，在冠軍之外，利益終究才是最核心的東西，沒有什么能夠擊敗利益，一切都只是生意永永遠遠留在一支球隊里，一直到結束自己的職業生涯，如此浪漫的事情只會發生在童話故事里現實生活是非常罕見的聚散離合的遺憾在所難免。 但盡管如此陸一奇還是懷抱著希望，在結果到來之前，他準備努力拼搏一把。 去年綠灣包裝工展現出了他們的誠意親自前往曼哈頓完成面試，并且給予了陸一奇一次嘗試的機會；今年，則輪到陸一奇了。 度過短暫的五天休假之后陸一奇就開始準備自己的“執教計劃”。 不同于去年的被動面試這一次陸一奇真正詳細而全面地制定了一個五年的執教框架從選秀到自由市場從球員配置到戰術體系全方位地展示自己對綠灣包裝工的未來規劃，真正建立一支冠軍之師。 然后，陸一奇分別致電了馬克、拉斯、湯普森等等球隊管理層人員，召集了一次會議，在會議上勇敢而自信地推銷自己詳細地展示出自己的規劃藍圖真心實意地期待著能夠與球隊長長久久地走下去。 格里芬不喜歡陸一奇的舉動因為這就等于陸一奇自曝底牌對于接下來的續約條件談判，非常不利。 但最后格里芬依舊點頭同意，不是因為陸一奇的倔強而是因為陸一奇說服了格里芬——他也不是一片丹心想要留在綠灣包裝工的，他也是有條件的，向球隊管理層展示自己的底牌，就是為了完成等價交換。 結束自我展示之后，后面的工作就交給格里芬了，由格里芬和球隊完成續約條件的談判，陸一奇就不適合再繼續出面了，于是他就乖乖地在后院釣魚。 格里芬一路小跑地鉆進屋子里，暖烘烘的空氣鋪面而來，身體頓時舒展開來，等陸一奇慢條斯理地跟上來的時候，格里芬已經抱著一杯熱乎乎的咖啡蜷縮在沙發里，發出幸福的聲音，腳趾也跟著舒展開來。 看著不緊不慢、不慌不忙的陸一奇，格里芬的視線就這樣跟隨著陸一奇的動作移動，然后冷不丁地冒出一句吐槽，“你是不是信仰佛教了？” “噗”，陸一奇直接就笑了起來，“怎么，因為信仰不合，所以我們的友誼需要重新評估。” 格里芬翻了一個白眼，“我只是覺得，你現在就好像五十歲的中年人一樣，而且是沒有中年危機的那種，看起來一點都不著急。” “哈，那么你應該到訓練場上來旁觀一天，然后和球員們好好交流交流。”陸一奇端著一杯紅茶在斜對面的沙發坐了下來，指尖感受著滾燙滾燙的馬克杯，僵硬的手掌肌肉也跟著放松下來，不由發出了舒服的感嘆聲。 格里芬看著依舊不著急的陸一奇，終究還是他沒有能夠忍住，于是宣布了答案，“談判已經基本完成了，就看你的想法了。” 陸一奇的眉尾輕輕上揚起來，“這么快？我看那些球員和球隊續約，談判僵持不下，反反復復三個月四個月也依舊沒有結果的比比皆是，這才幾天？四天？五天？談判就已經完成了？” “還不是你，自己把底牌全部亮出來，他們都知道你想要留在綠灣了，那我還能怎么辦。”格里芬瞪圓著眼睛，表示強烈不滿，但看著陸一奇滿不在乎的笑容，他的火氣又再次平復了下去，“當然綠灣方面也很有誠意，他們是真心希望能夠完成續約，所以整個談判的來回沒有多少。” 簡單來說，綠灣包裝工希望陸一奇能夠留任，同時陸一奇也希望能夠留在綠灣，雙方完全就是一拍即合，這是一個皆大歡喜的局面，對于格里芬來說，他的工作展開也就簡單了許多。 但是，雙方在條件細則方面還是擁有一些分歧，這才是談判的重點。 “股東大會的事情，你知道嗎？”格里芬突兀地提起了另外一件事。 綠灣的股東就是城鎮居民，所謂的股東大會，就是每年休賽期球隊與股東代表們進行溝通的一個會議，居民們能夠通過股東大會提出自己對球隊的意見和想法，希望能夠幫助球隊更加出色；不過股東們并不擁有決定權，真正的決策還是需要由領導管理層來拍板。 陸一奇微微有些驚訝，“最近球隊舉行股東大會了？不是說月底嗎？”因為自由球員市場即將拉開帷幕，球隊確實需要為全新賽季準備了，一般來說股東大會都會在市場開始之前召開。 格里芬一看陸一奇得表情就知道，好友根本一無所知，“也是，你的性格就不是那樣的。” 綠灣奇跡 994 亮出底牌
從積極主動的堪薩斯酋長，到耐心觀望的印第安納波利斯小馬；從長袖善舞的紐約噴氣機，到投石問路的西雅圖海鷹；另外還有旁敲側擊、聞風而動的丹佛野馬和底特律雄獅，再加上蠢蠢欲動的達拉斯牛仔…… 毫無疑問，陸一奇絕對是現在整個聯盟最為吸睛的教練，在球員自由市場開啟之前，這位年輕教練一馬當先地搶走了所有焦點。 當然，年齡和經驗依舊是人們遲疑的理由之一，一個賽季的輝煌是否能夠穩定地長期輸出也是一個疑慮，但是，連續兩個賽季率隊登頂冠軍寶座的履歷表確實亮眼非常，這就具備足夠強大的吸引力了。 格里芬很忙，非常非常忙。 按道理來說，陸一奇完全可以呆在邁阿密或者坦帕度假，所有事情全部都交給格里芬，穩坐釣魚臺，尋找最合適的球隊，讓格里芬來完成所有合作的談判，由經紀人來扮黑臉，但陸一奇卻沒有這樣做。 陸一奇第一時間就返回了綠灣，其實，這個動作就已經能夠看出陸一奇的意愿傾向了—— 陸一奇還是希望能夠留在綠灣。 的確，他還有很多很多選擇，其中不乏優秀的選擇，但綠灣包裝工給予了他機會，并且支持了他的工作，在這里，他真正建立了屬于自己的戰術體系和更衣室權威，擁有一群不完美但團結一心的球員，他真心實意地希望自己能夠跟隨著這群球員繼續奮戰下去，實現他的戰術框架理想。 作為曾經的體育版主編，陸一奇清楚地知道，這是職業體育，在冠軍之外，利益終究才是最核心的東西，沒有什么能夠擊敗利益，一切都只是生意永永遠遠留在一支球隊里，一直到結束自己的職業生涯，如此浪漫的事情只會發生在童話故事里現實生活是非常罕見的聚散離合的遺憾在所難免。 但盡管如此陸一奇還是懷抱著希望，在結果到來之前，他準備努力拼搏一把。 去年綠灣包裝工展現出了他們的誠意親自前往曼哈頓完成面試，并且給予了陸一奇一次嘗試的機會；今年，則輪到陸一奇了。 度過短暫的五天休假之后陸一奇就開始準備自己的“執教計劃”。 不同于去年的被動面試這一次陸一奇真正詳細而全面地制定了一個五年的執教框架從選秀到自由市場從球員配置到戰術體系全方位地展示自己對綠灣包裝工的未來規劃，真正建立一支冠軍之師。 然后，陸一奇分別致電了馬克、拉斯、湯普森等等球隊管理層人員，召集了一次會議，在會議上勇敢而自信地推銷自己詳細地展示出自己的規劃藍圖真心實意地期待著能夠與球隊長長久久地走下去。 格里芬不喜歡陸一奇的舉動因為這就等于陸一奇自曝底牌對于接下來的續約條件談判，非常不利。 但最后格里芬依舊點頭同意，不是因為陸一奇的倔強而是因為陸一奇說服了格里芬——他也不是一片丹心想要留在綠灣包裝工的，他也是有條件的，向球隊管理層展示自己的底牌，就是為了完成等價交換。 結束自我展示之后，后面的工作就交給格里芬了，由格里芬和球隊完成續約條件的談判，陸一奇就不適合再繼續出面了，于是他就乖乖地在后院釣魚。 格里芬一路小跑地鉆進屋子里，暖烘烘的空氣鋪面而來，身體頓時舒展開來，等陸一奇慢條斯理地跟上來的時候，格里芬已經抱著一杯熱乎乎的咖啡蜷縮在沙發里，發出幸福的聲音，腳趾也跟著舒展開來。 看著不緊不慢、不慌不忙的陸一奇，格里芬的視線就這樣跟隨著陸一奇的動作移動，然后冷不丁地冒出一句吐槽，“你是不是信仰佛教了？” “噗”，陸一奇直接就笑了起來，“怎么，因為信仰不合，所以我們的友誼需要重新評估。” 格里芬翻了一個白眼，“我只是覺得，你現在就好像五十歲的中年人一樣，而且是沒有中年危機的那種，看起來一點都不著急。” “哈，那么你應該到訓練場上來旁觀一天，然后和球員們好好交流交流。”陸一奇端著一杯紅茶在斜對面的沙發坐了下來，指尖感受著滾燙滾燙的馬克杯，僵硬的手掌肌肉也跟著放松下來，不由發出了舒服的感嘆聲。 格里芬看著依舊不著急的陸一奇，終究還是他沒有能夠忍住，于是宣布了答案，“談判已經基本完成了，就看你的想法了。” 陸一奇的眉尾輕輕上揚起來，“這么快？我看那些球員和球隊續約，談判僵持不下，反反復復三個月四個月也依舊沒有結果的比比皆是，這才幾天？四天？五天？談判就已經完成了？” “還不是你，自己把底牌全部亮出來，他們都知道你想要留在綠灣了，那我還能怎么辦。”格里芬瞪圓著眼睛，表示強烈不滿，但看著陸一奇滿不在乎的笑容，他的火氣又再次平復了下去，“當然綠灣方面也很有誠意，他們是真心希望能夠完成續約，所以整個談判的來回沒有多少。” 簡單來說，綠灣包裝工希望陸一奇能夠留任，同時陸一奇也希望能夠留在綠灣，雙方完全就是一拍即合，這是一個皆大歡喜的局面，對于格里芬來說，他的工作展開也就簡單了許多。 但是，雙方在條件細則方面還是擁有一些分歧，這才是談判的重點。 “股東大會的事情，你知道嗎？”格里芬突兀地提起了另外一件事。 綠灣的股東就是城鎮居民，所謂的股東大會，就是每年休賽期球隊與股東代表們進行溝通的一個會議，居民們能夠通過股東大會提出自己對球隊的意見和想法，希望能夠幫助球隊更加出色；不過股東們并不擁有決定權，真正的決策還是需要由領導管理層來拍板。 陸一奇微微有些驚訝，“最近球隊舉行股東大會了？不是說月底嗎？”因為自由球員市場即將拉開帷幕，球隊確實需要為全新賽季準備了，一般來說股東大會都會在市場開始之前召開。 格里芬一看陸一奇得表情就知道，好友根本一無所知，“也是，你的性格就不是那樣的。” 綠灣奇跡 994 亮出底牌
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