第八百九十八章 接班人
更新時間:2021-04-06 作者:刀削面加蛋
逆流1982 第八百九十八章 接班人
秦剛這么說，明顯是為了穩住廠里職工的情緒。 因為現在誰都知道，勞動服務公司這邊的福利待遇要比總廠高，以至于總廠的一些職工現在想調到大集體這邊上班，這在其他國企是不敢想象的事情。 “……另外我在這里宣讀一下總廠的人事任命。”此時秦剛從自己的上衣口袋里掏出了一份蓋有公章的文件，只聽他接著說道：“經過咱們紅星齒輪廠廠黨委成員研究決定，從今天起，任命賈志強同志為咱們紅星勞動服務公司的總經理，全權負責勞動服務公司日常管理和經營活動，總廠這邊也會全力支持賈志強同志的工作，在財務和政策方面予以充足的扶持！” 聽到秦剛宣布的這個任命，現場頓時鴉雀無聲。 既然這個任命已經寫在了書面上，那么段云的離職和賈志強擔任經理已經是鐵板釘釘的事情。 盡管很多人對賈志強的能力依舊存在質疑，但毫無疑問，賈志強是大學生，他有這份學歷支撐，總廠對他這樣的提拔無可厚非，畢竟在國企是很看重學歷的，哪怕沒有工作經驗，提拔的速度也遠比一般普通工人快的多。 “大家鼓掌！”姜建華看到此時會議室氣氛有些沉悶，立刻帶頭第1個鼓掌。 會議室中響起了稀稀拉拉的掌聲，顯然剛剛上任的賈志強遠沒有段云在廠里的聲望這么高。 “賈志強同志雖然進廠時間不長，但他本人還是非常有能力的，學歷高懂技術，而且他以前在上大學之前，也曾經在太原的國企擔任過管理工作，所以大家不用擔心他的能力問題。”段云這個時候插了一句，只聽他接著說道：“咱們勞動服務公司之所以當年能夠扭虧為盈，并且成為全省重點出口創匯企業，其關鍵就在于擁有核心技術和拳頭產品，技術才是咱們廠的核心競爭力，也正是因為如此，咱們勞動服務公司的掌舵人必須要懂技術，而目前在咱們廠里，除了我本人外，賈志強同志是咱們廠專業技術最強的，所以由他來接任總經理的職務，我是最為放心的。” 聽到段云這么說，臺下眾人這才稍微松了一口氣。 現如今段云在廠里是屬于那種被神化了的人物，所有人都認為沒有段云做不成的事情，以至于有很多職工已經將段云的話當成了“金科玉律”一般，只要按他的話去做，事情肯定能成，由此可見，段云這兩年來在廠里的威望是何等之高。 既然這個賈志強是段云親自挑選出來的“接班人”，那賈志強當這個經理就肯定靠譜，這也使得之前人們對賈志強能力的懷疑頓時消除了不少。 “我要說的話就這么多……”段云轉頭看向了秦剛，對他輕聲說道：“還是讓賈志強講幾句話。” “嗯。”秦剛聞言點了點頭，隨即將麥克風推到了賈志強的面前。 “額……”接過麥克風后，賈志強略微有些緊張，面對自己的前任領導以及總廠的廠長，他還沒有完全適應自己目前的角色。 其實早在廣交會之前，段云就已經找過賈志強談話了，并且告知他很快將會接受勞動服務公司總經理的職務，倆人在這件事上也進行了比較深入的交流。 其實段云早已經給勞動服務公司定下了嚴格的規章制度，另外獎金福利發放也都有明確的規定，賈志強上任后不需要做額外的工作，他只需要照著段云制定好的路線，按部就班就可以了，至于勞動服務公司最重要的產品技術以及出口創匯等問題，都有段云這個“技術顧問”提供強力支持，所以哪怕賈志強的管理經驗不足，擔任這個經理還是沒有問題的。 “和大家都談談獎金福利的事情，這是他們最關心的……”段云貼在賈志強的耳邊說道。 “嗯。”賈志強應了一聲，然后對著麥克風說道：“今天總廠任命我擔任勞動服務公司總經理，這讓我有些受寵若驚，同時也感到責任重大，咱們的企業雖然小，但確是全省重點出口創匯企業，雖然從我個人來說，我更希望段經理能夠繼續留任，但是他既然選擇離開，我就一定不辜負總廠和咱們勞動服務公司全體職工的期望，將咱們的企業辦得更大更強！” “說的好！”段云微笑著帶頭鼓掌。 會議室中也隨即響起了熱烈的掌聲。 “……謝謝大家。”賈志強沉吟了一下，又接著說道：“鐵匠鋪在畢業后來到勞動服務公司這半年多的時間，我從段經理這邊也學到了不少東西，讓我體會最大的就是咱們企業以人為本的精神，這才是咱們廠最寶貴的資產，我擔任經理之后，繼續沿用段經理之前制定的規章制度和發展路線，不斷技術創新，開拓市場，并且始終將工人的收入，福利待遇問題放在重要位置，我保證將來大家的工資獎金等各領福利收入只多不少，讓你們留下的每一滴汗水都能得到充分的回報！” 賈志強也是個很聰明的人，他也知道新官上任想穩住局面，必須確保工人的工資待遇問題，沒錢的領導放屁都不響，這個道理他還是懂的。 “嘩！”賈志強話聲一落，現場頓時響起了熱烈的掌聲。 到了這一刻，在場的所有職工代表終于徹底松了一口氣。 工人還是最容易滿足的，只要工資獎金發的差不多，誰當領導對大部分職工而言，其實是無所謂的事情。 既然賈志強是段云選定的接班人，而且也保證會這個提升工人的收入，那么勞動服務公司這邊就不會再有人對他擔任這個經理有任何的反對。 隨后，賈志強在職代會上又講了一番自己對勞動服務公司將來發展的一些想法和思路，然后書記姜建華也跟著說了幾句，最終整個會議圓滿結束。 段云走出會議室的那一刻，頓時有種肩頭一松的感覺，從這一刻開始，他也算是一定程度上脫離了體制，可以有更多的時間和精力專心發展自己的企業了…… 天才一秒：m.piaotian5 逆流1982 第八百九十八章 接班人
秦剛這么說，明顯是為了穩住廠里職工的情緒。 因為現在誰都知道，勞動服務公司這邊的福利待遇要比總廠高，以至于總廠的一些職工現在想調到大集體這邊上班，這在其他國企是不敢想象的事情。 “……另外我在這里宣讀一下總廠的人事任命。”此時秦剛從自己的上衣口袋里掏出了一份蓋有公章的文件，只聽他接著說道：“經過咱們紅星齒輪廠廠黨委成員研究決定，從今天起，任命賈志強同志為咱們紅星勞動服務公司的總經理，全權負責勞動服務公司日常管理和經營活動，總廠這邊也會全力支持賈志強同志的工作，在財務和政策方面予以充足的扶持！” 聽到秦剛宣布的這個任命，現場頓時鴉雀無聲。 既然這個任命已經寫在了書面上，那么段云的離職和賈志強擔任經理已經是鐵板釘釘的事情。 盡管很多人對賈志強的能力依舊存在質疑，但毫無疑問，賈志強是大學生，他有這份學歷支撐，總廠對他這樣的提拔無可厚非，畢竟在國企是很看重學歷的，哪怕沒有工作經驗，提拔的速度也遠比一般普通工人快的多。 “大家鼓掌！”姜建華看到此時會議室氣氛有些沉悶，立刻帶頭第1個鼓掌。 會議室中響起了稀稀拉拉的掌聲，顯然剛剛上任的賈志強遠沒有段云在廠里的聲望這么高。 “賈志強同志雖然進廠時間不長，但他本人還是非常有能力的，學歷高懂技術，而且他以前在上大學之前，也曾經在太原的國企擔任過管理工作，所以大家不用擔心他的能力問題。”段云這個時候插了一句，只聽他接著說道：“咱們勞動服務公司之所以當年能夠扭虧為盈，并且成為全省重點出口創匯企業，其關鍵就在于擁有核心技術和拳頭產品，技術才是咱們廠的核心競爭力，也正是因為如此，咱們勞動服務公司的掌舵人必須要懂技術，而目前在咱們廠里，除了我本人外，賈志強同志是咱們廠專業技術最強的，所以由他來接任總經理的職務，我是最為放心的。” 聽到段云這么說，臺下眾人這才稍微松了一口氣。 現如今段云在廠里是屬于那種被神化了的人物，所有人都認為沒有段云做不成的事情，以至于有很多職工已經將段云的話當成了“金科玉律”一般，只要按他的話去做，事情肯定能成，由此可見，段云這兩年來在廠里的威望是何等之高。 既然這個賈志強是段云親自挑選出來的“接班人”，那賈志強當這個經理就肯定靠譜，這也使得之前人們對賈志強能力的懷疑頓時消除了不少。 “我要說的話就這么多……”段云轉頭看向了秦剛，對他輕聲說道：“還是讓賈志強講幾句話。” “嗯。”秦剛聞言點了點頭，隨即將麥克風推到了賈志強的面前。 “額……”接過麥克風后，賈志強略微有些緊張，面對自己的前任領導以及總廠的廠長，他還沒有完全適應自己目前的角色。 其實早在廣交會之前，段云就已經找過賈志強談話了，并且告知他很快將會接受勞動服務公司總經理的職務，倆人在這件事上也進行了比較深入的交流。 其實段云早已經給勞動服務公司定下了嚴格的規章制度，另外獎金福利發放也都有明確的規定，賈志強上任后不需要做額外的工作，他只需要照著段云制定好的路線，按部就班就可以了，至于勞動服務公司最重要的產品技術以及出口創匯等問題，都有段云這個“技術顧問”提供強力支持，所以哪怕賈志強的管理經驗不足，擔任這個經理還是沒有問題的。 “和大家都談談獎金福利的事情，這是他們最關心的……”段云貼在賈志強的耳邊說道。 “嗯。”賈志強應了一聲，然后對著麥克風說道：“今天總廠任命我擔任勞動服務公司總經理，這讓我有些受寵若驚，同時也感到責任重大，咱們的企業雖然小，但確是全省重點出口創匯企業，雖然從我個人來說，我更希望段經理能夠繼續留任，但是他既然選擇離開，我就一定不辜負總廠和咱們勞動服務公司全體職工的期望，將咱們的企業辦得更大更強！” “說的好！”段云微笑著帶頭鼓掌。 會議室中也隨即響起了熱烈的掌聲。 “……謝謝大家。”賈志強沉吟了一下，又接著說道：“鐵匠鋪在畢業后來到勞動服務公司這半年多的時間，我從段經理這邊也學到了不少東西，讓我體會最大的就是咱們企業以人為本的精神，這才是咱們廠最寶貴的資產，我擔任經理之后，繼續沿用段經理之前制定的規章制度和發展路線，不斷技術創新，開拓市場，并且始終將工人的收入，福利待遇問題放在重要位置，我保證將來大家的工資獎金等各領福利收入只多不少，讓你們留下的每一滴汗水都能得到充分的回報！” 賈志強也是個很聰明的人，他也知道新官上任想穩住局面，必須確保工人的工資待遇問題，沒錢的領導放屁都不響，這個道理他還是懂的。 “嘩！”賈志強話聲一落，現場頓時響起了熱烈的掌聲。 到了這一刻，在場的所有職工代表終于徹底松了一口氣。 工人還是最容易滿足的，只要工資獎金發的差不多，誰當領導對大部分職工而言，其實是無所謂的事情。 既然賈志強是段云選定的接班人，而且也保證會這個提升工人的收入，那么勞動服務公司這邊就不會再有人對他擔任這個經理有任何的反對。 隨后，賈志強在職代會上又講了一番自己對勞動服務公司將來發展的一些想法和思路，然后書記姜建華也跟著說了幾句，最終整個會議圓滿結束。 段云走出會議室的那一刻，頓時有種肩頭一松的感覺，從這一刻開始，他也算是一定程度上脫離了體制，可以有更多的時間和精力專心發展自己的企業了…… 天才一秒：m.piaotian5 逆流1982 第八百九十八章 接班人
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