我的書架
小說社區
書庫 • 全本
玄幻 • 奇幻
武俠 • 仙俠
都市 • 言情
歷史 • 軍事
游戲 • 競技
科幻 • 靈異
您當前所在位置:哎呦文學網>>首富楊飛

第1539章 被下令整改

更新時間:2019-12-12  作者:拾寒階
首富楊飛 第1539章 被下令整改
楊飛走進韓依依辦公室。。

韓依依看到是他進來,起身迎上來,笑道:“老板,你有事打個電話,叫我過去就行了。你怎么親自過來了呢。”

“韓總,坐下說話。”楊飛笑道,“有些事情,想請教你。”

“老板這是說笑了,有什么事,請吩咐就是了。”韓依依請楊飛坐下來。

“你不用忙,我剛喝過茶。”

韓依依輕壓一下裙邊,在他側面坐下來。

楊飛道:“上次和你談到《肖申克的救贖》,你跟我聊到了體制化這個問題。”

韓依依道:“是的。”

楊飛道:“我后來認真的想了想,覺得體制化,是一種普遍存在的現象。”

韓依依道:“基本上是無處不在。不管我們愿不愿意承認,我們無時無刻,不在被體制化。”

楊飛道:“體制化,也不能說是貶義。可以理解為,這是一種自然的馴化。”

“馴化?小王子里面的那個馴化嗎?狐貍說:你要是馴養了我,我們就彼此需要了。”

“馴養,其實就是一個深度依賴的過程。哪怕是監獄,待久了也會離不開它。很多人不理解,為什么有些老人,兒子在城里有別墅,但他們就是不愿意去住,因為他們離不開故土。”

韓依依覺得奇怪,楊飛很少主動來她辦公室,來了居然是談論馴養和體制化這樣奇怪的問題。

她當然樂意和楊飛交談,哪怕只是談一些無關緊要的事情。

楊飛微微一笑,終于談到了正題:“我剛才說過,體制化,并不是貶義,我們公司,是不是可以利用某些手段和制度,來實現體制化?”

“老板,你的意思,是讓員工對公司產生依賴,將員工體制化?”

“或者用馴養比較好?這是一個相互馴養的過程,公司需要員工,而員工也離不開公司。如果能做到這一點,那員工對公司的忠誠度和留存度,都會大大提升。你覺得呢?”

“體制化!”韓依依咀嚼這個詞,腦海里回想電影里阿布上吊自殺的情節。

“一定要體制化嗎?”韓依依道,“就算完成了體制化,員工離不開公司,但公司卻可以換一批員工,這對員工來說,并非好事。就像囚犯和監獄,被體制化的,永遠只有囚犯。而監獄不會被制體化,因為它就是體制,它永遠不缺囚犯。”

“但是,這種制度,我覺得很優越——我只指體制化,而不是指監獄。我們不應該拿監獄來和公司對比,公司肯定不是監獄。公司是生活的環境,就像我們的故鄉一樣。”

“請問老板,你打算怎么樣來實現體制化呢?”

“這正是我想跟你商量的事。在這個公司,我們都屬于最頂層的管理者,我們需要對員工進行體制化,利用他們賺取更多的利潤——請允許我使用‘利用’這個詞,事實上,公司和員工就是雇傭關系,是一種互相利用的關系。”

“是,我承認這一點,仔細論起來,這世上百分之九十九的關系,都是利用和被利用的關系。一個人有被利用的價值,這本身就是一種成功。我想,這沒有什么好避諱的。”

“韓總是個聰明人,和你說話,總是這么愉悅。”

“不過,你要我幫你出謀劃策,制定出一套體制化的系統,對我有些強人所難了。我沒有你想的這么厲害。我只有被你體制化、被你馴養的份,我還有什么能力,想辦法去馴養他人?”

楊飛道:“如果,這是我交給韓總的工作任務呢?”

“這?”韓依依笑道,“你還就喜歡強人所難啊?”

“我的字典里,肯定有放棄這個詞,但我很少使用它。”

“老板,我不是想推辭啊。你也知道,我現在正籌建美麗家化,明天就要去洽談一件收購案。我真的很忙。”

“那就加個班,幫我想想。因為我們兩個人,已經談到了這個事情,而且我覺得,你對體制化這個東西,有一些自己的想法,而這,正是我所需要的。”

韓依依終究是員工,再不愿意,此刻也只能說一聲:“好吧!我試試看,你別抱太大的希望,我多半是弄不成功的。”

楊飛爽朗的一笑:“好了,韓總,你就別謙虛了。此事,就拜托你了。”

他說著,起身離開。

韓依依送到門口,看他離開后,這才關上房門,苦笑一聲:“老板想一出是一出啊!體制化?制度化相對容易,但要體制化,那就很難了!這要怎么弄呢?”

楊飛給韓依依出了個難題,他自己則逍遙自在,溜達出了門,去老硯辦公室了。

老硯負責海外事業部,在幾個老總里面,工作是最繁忙的。

楊飛敲門進去的時候,老硯正和國外在通長途電話,說的是英語。

老硯的英語說得很流利,而且口音帶一種歐美范。

如果不見其人,只聞其聲的話,很容易讓人誤會他是個地道的美國人。

能把外語練得爐火純青,需要的不僅是智慧,更需要下死功夫。

楊飛示意他繼續,然后自顧自的坐下來。

老硯通完電話,剛想和楊飛講話,桌面上的電話又響起來,他無奈的對楊飛道:“老板,對不起,我還得接個電話。”

“你忙。我等你。”

老硯辦公室有單獨的茶具,楊飛坐下來后,給自己泡了杯茶,翹起二郎腿,慢慢的吹著,緩緩的喝。

打電話來的,是美國分公司,因為銷售問題,最近半個月,接到了幾十起投訴,為此,美國消費者產品安全委員會向美麗集團分公司下達了整改通知。

分公司的管理者不敢擅自做主,便打電話向老硯請示。

對方在電話里,把事情說得很嚴重,上升到了國家和民族的高度,說有種族歧視者指出,潔白洗衣粉是華人的產品,屬于低等、劣質的產品,為什么能獲準在美國生產和銷售?

更有甚者,有人提出強烈請求,要把美麗集團的工廠趕出美國去。

老硯的態度也很強硬,連續下達了幾個命令。

一是應對消費者產品安全委員會的整改,我們愿意配合相關部門,對所有產品進行抽檢,如果確實存在問題,一定整改。

二是針對民族歧視,我們不能坐視不理……

說到這里時,老硯看到,楊飛正在朝自己打手勢,示意他暫停通話。

老硯便結束了和美國那邊的通話,說晚點再打過去。

首富楊飛 第1539章 被下令整改

上一章  |  首富楊飛目錄  |  下一章
Copyright (C) 2012-2012 哎呦文學網 All Rights Reserved