我的書架
小說社區
書庫 • 全本
玄幻 • 奇幻
武俠 • 仙俠
都市 • 言情
歷史 • 軍事
游戲 • 競技
科幻 • 靈異
您當前所在位置:哎呦文學網>>高武大師

946 威信有損

更新時間:2021-04-02  作者:遇麒麟
高武大師 946 威信有損
招新工作的不太成功,讓宗湘和北偉的威信也受到了一定程度的打擊。

人類總是會本能的崇拜強者,而創始元老本身就是強者的同義詞。煉器協會的五位創始人,本身就是那個時代的頂級強者。

他們的威望來源于實力,而不來源于功勞。

因為,如果以功勞來論,無論如何,無論哪一位創始元老,都無法跟許齊聲相提并論。奠定協會基石的人是許齊聲,締造協會的最高功臣是許齊聲。

而最后,成為創始元老的并非是許齊聲,因為,許齊聲不夠強。

當年,五位創始元老擠走許齊聲,就是“強者為王”的理念。

可以說,強者為王,是煉器協會的基本理念之一。

而被這種理念塑造的協會,自然就信服強者,遵從強者。

但恰恰在招新這件事情上,宗湘和北偉絲毫沒有體現出強者的風范,反而看起來略有些滑稽,強者風范蕩然無存。

很多人會暗暗的想:原來創始元老也不過如此。

原來,創始元老也就這樣。

原來,創始元老做事,也沒想象的那么厲害。

客觀的說,宗湘和北偉聯手,任用的也是親信,整個過程的執行力是非常不錯的,但糟糕就在于,結果不怎樣。

不太理想的結果,讓優秀的過程也失去了意義。

現代人都是唯結果論。

既然結果不好,過程再好都沒有用。

沒有人關注過程,大家只看結果。

而宗湘和北偉就輸了結果。

創始元老出馬,并沒有挽回協會在招生工作方面的頹勢。而沒有挽回頹勢這一結果,又助長了協會內部的異心。

如果說,前面兩年,協會內有些人是陰奉陽違的話。

那么,糟糕的招新結果之后,某些人已經不僅僅是陰奉陽違了,他們甚至開始在私底下嘲弄兩位創始元老。

當然,嘲諷只在私底下,目前還沒有人敢公開,畢竟,元老的威望已久,而他倆本身在煉器方面的造詣也暫時無人能夠挑戰。

雖然只是私底下但這也是個非常糟糕的苗頭。

組織失去紀律,領袖再失去的權威的話那么這個組織就必然走向“神仙都難救”的局面。

一直以來,紀律敗壞的煉器協會之所以還能存在之所以還沒有分裂和坍塌,多半的原因就在于領袖還是很有權威的。

無論是宗湘還是北偉在協會內部都有極強的威望。

而他們統領的高層團隊,也擁有極強的威望。

現在,威望出現動搖,這絕對是糟糕至極的苗頭。

更糟糕的是宗湘和北偉其實還沒有意識到危險。

他倆自然是對結果極其不滿的,但他倆并不覺得這是啥大事。

他倆都覺得,之前是不太了解情況,不太知道協會的名譽已經惡劣至此。

既然今年已經搞明白了原因,那么明天就一定會好轉。

因為,明天的工作他倆還準備繼續主抓,并且兩人都對今年的工作進行了復盤,提出了各種改進的方案。

而今年也就只能這樣了。

于是協會這邊又浪費了一年。

一年復一年。

連續三年煉器協會都在招新方面,被聯盟壓制。

而連續三年,聯盟都沒有招滿名額。

招新的名額里面,出現了大量的空缺。

招新的名額,一直以來是肥肉。

以往,協會內部的某些掌權者,就利用這些名額,上下其手,大撈油水。

可是現在,宗湘和北偉橫插一手,名額空著,白白的浪費,實在可惜。

基于此,有些高層就提出建議,大致的意思是:兩位創始元老對招新工作的重視,整個協會都已經知道了。大家都理解元老的苦心,知道人才才是協會的長久發展的根基,也明白,人才才是協會的基石。有了人才,才能繼續去挑戰建宇屋的試煉;壟斷人才,才能壟斷煉器界的權力。

對此,協會上上下下都很認可。

以往,協會內部是有點問題,沉湎于安樂之中,缺乏危機意識,也沒有好好的吸納人才。而今,協會的相關人員已經意識到自己的錯誤,大家都進行了反省。

大家希望,兩位創始元老能夠給予機會,給下面的人重新改過自新的機會。

明年的招新工作,兩位元老可以放心大膽的交給下面的人去做,而下面的人,一定會不惜一切代價,交出漂亮的答卷。

這次的提議很有意思。

先是表態,教育的重大意義,然后又闡述了元老的理念,表示理解并且支持,接著就是自我反省和檢討,完了以后就進行懇請,要求負責招新工作。

這一系列的表態,邏輯非常的連貫,意思也表明得很清楚。

為什么會有這樣的態度呢?

那是因為,下面的人,連續三年都沒有遲到肥肉,早已經餓極了。

而宗湘和北偉讓名額空置的做法,也讓下面的人饞紅了眼。

下面的人也意識到,一直這么持續下去,那是不行的。

必須要拿出一個可以解決問題的方案。

而以上的提議,就是下面人給出的方案。

意思是:招新工作的重要性,我們已經明白;我們會保證好好招新,不再耍手段,也不整幺蛾子,請元老把招新的權力還給大家伙吧。

說的再直白一點,那就是下面的人,會在吃肉和任務之中找到平衡。

肉,當然是要繼續吃的。

不想吃肉,他們就不會像現在這么要權。

要權的目的,就是為了吃肉。

不過,招新任務嘛,他們也會做。

他們當然不可能百分百的全部招收人才,但一定會想方設法的招收人才,給兩位元老還算過得去的交代。

最起碼,招新的結果,肯定會遠超過去的三年。

這些表態是下面人的意志。

目的很赤c裸,但態度也算誠懇。

俗話說,胳膊擰不過大腿。

下面人得集體意志所蘊涵的能量,往往要比一兩個領袖的能量大得多。

領袖的意志要得到貫徹,終究是需要下面的人。

而下面人達成的默契和共識,往往是極其頑固的。

領袖可以處理幾個人,或者某一群人,但無法處理整個集團形成的共識。

而現在的建議,就是協會內部的集團共識。

高武大師 946 威信有損

上一章  |  高武大師目錄  |  下一章
Copyright (C) 2012-2012 哎呦文學網 All Rights Reserved