穿越財富人生 第五百三十四章 管理級別
李光宇和陳東在商議的時候,在助理辦公室內,甘琴也等來了四位新助理,甘琴當時選人的時候,就考慮了顏值的問題,作為李光宇的助理,不僅要有著較高的文憑,還需要極強的工作能力以及極高的顏值才行。
因為很多時候,在李光宇不愿意去接受外面采訪的時候,往往就會安排助理去接受采訪,這可是代表著李氏集團的形象,甘琴對此可是相當在意的。
這幾位現在面對甘琴還是比較的拘謹,她們雖然都覺得自己不會比甘琴差到哪里去,不過是甘琴資歷比自己深而已。
但是現在自己等人需要受甘琴節制,她們都相當注意自己的言行。
甘琴說道:“大家不用這樣緊張,以后大家就在同一個辦公室工作,而我們也只為李生一個人服務,所以還希望大家能夠相互配合,一起把我們的工作做好。”
趙美玲和曹婭嫻、嚴秋伶以及姚靜薇四人回道:“甘小姐,我們一定按照李生和你的吩咐,把工作做好。”
對于李光宇的助理工作,她們現在也不清楚這里面的具體情況,不過她們認為之前甘琴一個人都能夠忙的過來,現在這么多人,肯定沒什么事情的,而且人多了之后,這項工作肯定相當的輕松。
甘琴沒有理會這幾人心里的想法,她說道:“你們現在作為李生的助理,以后接觸的事情和文件對集團都是相當的重要,所以關于保密工作的問題你們一定要重視起來,我不希望由于我們中間的原因,而導致李氏集團受到重大的損失。”
趙美玲等人當然清楚里面的情況,她立即回答道:“我們明白這里的重要性,請你放心,我們會嚴格按照集團的要求,做好集團信息的保密工作,絕對不會讓集團的信息和計劃從我們這泄露出去。”
隨后甘琴讓她們在辦公室了解李氏旗下各個集團高層人員的資料,以及他們的聯系電話。作為李光宇的助理,她們需要知道這些人員的信息,以便李光宇吩咐他們聯系人員的時候,他們知道是哪個集團負責什么業務,怎么聯系。
李光宇剛剛返回辦公室不久,甘琴就走了進來。
李光宇說道:“甘琴,那幾位員工都同意前來任職了嗎?”
“李生,現在她們都已經到了助理辦公室工作了,我正在讓她們翻看集團高層人員的資料,以便她們更好的工作。”甘琴回答道。
李光宇皺了皺眉,他向甘琴問道:“哦,她們怎么這么快就前來辦公室任職了,她們以前的工作是什么情況?”
甘琴立即回道:“李生,你不用擔心,她們這都是集團高層批準了的,她們原集團的工作由各個集團高層安排人員接受了,不會耽誤到公司的正常工作。”
甘琴知道各個集團高層的一些想法,他們知道李光宇抽調自己旗下人員前來擔任助理,他們自然不會耽誤這些人員前來入職。各個集團高層對她們立即進行了放行。
至于她們原來的工作,只是一個子公司的行政部經理而已,各個集團有的是人員去接手,加上各公司高層的配合,絕對不會出現任何的混亂。
李光宇聽了之后,也不再對此說什么,他向甘琴說道:“以后一些不是太過于重要的事情,你都可以吩咐她們去辦,這樣你壓力也要小一些,以后你也能夠有更多的休假期了,不需要像這一年多以來,一個月都難得有兩天的休假。”
甘琴自己卻不這么想,她現在就喜歡每天待在公司。每次休假對她都不是一件愉快的事情,她一旦休假在家,就會面臨自己爹地媽咪的念叨,催著她快點找個個好的對象結婚。
甘琴自己心里早就已經有了一個人,只是自己注定和他有緣無分,她現在并不想著去找一個人結婚生子。
甘琴說道:“李生,關于這幾位的具體負責的工作,你準備如何安排,還有她們現在是按照什么級別進行確定?”
李光宇思考了一會之后,向甘琴說道:“關于她們工作的問題,由你去進行確定,她們現在就按照子公司副董事長一級的待遇。”
甘琴對此也沒有感到太大的意外,她們現在的待遇相當于提升了兩級。李氏旗下級別和工資是掛鉤的,最頂級的是李氏執行團成員,下面則是各大集團總裁,然后是各個集團副總裁,然后就是集團董事,然后再是集團的總監和總經理。
下面才是各集團的子公司董事長,同時各個集團總部的副總監和副總經理和子公司董事長待遇相同。
接下來和集團的模式一樣,只是他們的級別更低。子公司之后,才是各個子公司的分公司。同時各個集團在各地區的分公司和子公司同級。比如日本的星宇集團分部,他們就和星宇游戲開發公司同級。不過用于山本茂還是星宇集團董事,所以山本茂級別要比日本的王應文高。
李氏集團管理層共15個級別,一至三級是分公司下面的管理層,四到六級對應各子公司旗下分公司的管理層,分別是經理、副總經理以及總經理,七至十級則是對應子公司管理層,分別是總經理、董事、副董事長以及董事長。
十一至十四級則是對應集團的管理層,至于第十五級則是李氏執行團成員。
而這四位新來的助理,這次直接從第八級躍升到了第十級,至于甘琴自己現在可是第十三級集團副總裁的待遇,那幾位距離自己可差遠了。
甘琴說道:“李生,你還有什么吩咐嗎?沒有的話,我就回去考慮她們工作分配的問題,等我方案確定之后,再向你匯報。”
李光宇說道:“你去向各個集團發布通知,5月1號各個集團董事以及獨立公司的董事長除特殊情況以外,都前來李氏大廈出席此次會議。另外,在美國、寶島、日本以及英倫那邊,可以留下一位副總裁以應對突發的情況,這方面你讓當地的負責人自己考慮留守人員。”
甘琴說道:“好的李生,我這就去進行安排。”
甘琴回道助理辦公室之后,向四位助理說道:“我剛剛已經請示了李生,你們從今天起晉升為十級管理,享受董事長一級的待遇,還希望你們能夠努力工作,不要讓李生感到失望。”
她們早就知道自己等人前來任職之后,級別肯定會上升,對于這次晉升兩級,她們談不上高興,也沒有太大的失落。
她們清楚這次想和甘琴一樣成為助理享受副總裁一級待遇是不可能的,要知道甘琴之前就是12級集團董事一級了,她擔任助理才升了一級而已。
穿越財富人生 第五百三十四章 管理級別