第四百一十七章 留個對手給自己
更新時間:2018-06-04 作者:俠想
繼承兩萬億 第四百一十七章 留個對手給自己
陳九錚這一走，王薪成跟白小升都沒在乎，三方變兩方，倆人反倒聊的更親近了許多。 最終，吃好喝好。 白小升熱情挽留，讓王薪成小住幾日。 王薪成一臉惋惜，遺憾拒絕，并聲稱下次再來叨擾。 禮節性走完程序，白小升也沒堅持，帶陳長頃、林薇薇、宋一鳴送王薪成兩人離去。 直到最后，白小升跟王薪成都沒有注意到，陳夕的有什么異常，更無從得知，陳夕警告過陳九錚的事。 送走了“客人”，白小升帶著眾人，返回中京傳媒。 路上，白小升叫過宋一鳴。 “我知道你以前是宋長空的助理，心里可能擔心我對你是否有懷疑，我可以明明白白地告訴你，我不介意。用人不疑，疑人不用，我既然留下了你，那么你以前怎么做，現在還怎么做！還有，我要讓薇薇跟你學處理事務！” 宋一鳴頻頻點頭，看似沒有異樣。 “中級微表情分析系統，啟動……” “開啟精準測算模式，該模式每小時只能啟用一次，目標一人，綜合測算對方對宿主的忠誠度、信任度，模擬對方潛在語言……” 紅蓮的聲音，在白小升腦海中響起。 這模式，是白小升讓開的。 自打升級到總經理一來，他還沒有好好地用用獎勵，眼下沒什么事兒，白小升忽然有了些興致…… “對方忠誠度降低百分之五，信任度降低百分之五，心態為焦慮、擔憂……” 聽著系統報告，白小升笑了。 他現在純拿這個輔助，當教具，不光來鍛煉自己的分析能力，也用來印證自己的判斷。 果不其然，一說讓宋一鳴帶林薇薇，宋一鳴是有抵觸和懼怕之心的。他怕教會了林薇薇，自己被開除，害怕這是給他設的圈套。 人之常情！ 白小升也理解。 “帶薇薇的同時，宋一鳴你不能閑著，你要跟薇薇學習，如何跟進轉崗制度，如何發現問題、記錄問題，并且給我弄出解決方案。這個制度，可是我的心血，不容有失！還有，從今天起，你所管轄的事務恐怕還要多一些。我希望公司各部門以后能融合成整體，資源共享，相互促進！你要幫我！” 白小升非常不客氣地給宋一鳴加擔子！ 宋一鳴的眼眸一亮。 “對方忠誠度提升百分之八，信任度提升百分之九，處興奮狀態之中……” 紅蓮繼續報告。 白小升笑了。 想讓宋一鳴這樣的人放心，不是靠說，靠勸，而是給他加碼工作！ 給予重任！ 這才是消除焦慮，讓他心向自己的最好辦法。 白小升知道自己太過年輕，職場歷練嚴重不足。特別是，一下子當上了一個大公司的總經理，重任在肩，事務多如牛毛，難免會捉襟見肘。 這是不行的！ 白小升對自己有更高的要求，絕不會止步于此，更沒有時間來慢慢沉淀。 所以，白小升開始利用自己的輔助，來最大限度的錘煉自身！ 他讓紅蓮，把最上等的管理方法，永久烙印在自己的腦海中，而后有樣學樣。涉及到人際處理上，他拿微表情分析系統當成了檢驗工具，驗證那些方法的正確性！ 方才與宋一鳴交談，就是其一。 不過，白小升可不是利用宋一鳴，他是真心覺得，宋一鳴不錯！ 眼下，通過微表情分析系統，得知宋一鳴對自己的忠誠度、信任度超過了百分之五十，他也暗暗滿意。 只要誠心以待，這個宋一鳴未必不會像林薇薇那樣。 陳長頃跟在后面，起初，看白小升讓宋一鳴帶林薇薇，他的眼眸深處，隱隱滑過一抹嘲諷。 陳長頃以為白小升是在利用宋一鳴，讓其培養出林薇薇，而后棄之如敝履。 然而，聽到白小升給宋一鳴加碼工作，陳長頃一愣，眼神中有一絲驚訝。 白小升還真是打算重用宋一鳴，他也不怕這位宋助理心向宋長空！ 陳長頃在用人上，顯然更保守。 “薇薇，你跟一鳴先回公司，彼此之間不管是交流學習，還是教導指點，都需全力。我這個總經理，以后，還指著兩位。”白小升開了個玩笑道。 宋一鳴眼神感激，林薇薇甜甜一笑，倆人先一步離開。 他們一走，路上，就只剩下白小升跟陳長頃。 陳長頃頓時覺得有些不自然。 白小升放慢了步子，半笑不笑看著陳長頃。 “我的陳副總。”白小升感慨道，“我跟你與宋長空，也算是不打不相識了！在對付我這件事兒上，我覺得，宋長空最起碼占了八分的心機！” 白小升是這么看的嗎？ 陳長頃驚訝之下，心里一寬。 怪不得白小升沒有怪他，原來是以為錯都在宋長空，這就好，這就好…… “而你占了九十二分！”白小升冷哼一聲道。 原來是百分制啊！ 陳長頃剛舒緩的心，一下子凍成了冰坨坨！ 白小升從始至終，都看得很明白！果然不好糊弄！ 陳長頃臉色發苦。 白小升要是好對付，也不會一次次讓自己吃癟，以至于面對他的時候，自己引以為傲的信心都不知所蹤。 “白總，你是這么認為的？那你想怎么樣！”陳長頃感覺說出這句話的時候，自己的喉嚨發干。 這話非但沒有氣勢，還顯得有些惶然。 “我不想怎么樣！我自然是要留你，給我當個好副總！”白小升輕笑一聲，而后不再廢話，轉身大步離去。 陳長頃瞠目結舌。 白小升話已挑明，然后一不撂狠話，二不威脅……這就走了，這是個什么意思？！ 陳長頃茫然不知所謂。 他感覺大腦暈暈脹脹，面對白小升，有種轉速不夠的感覺。 白小升大步走向公司大廈，嘴角泛起一絲笑意。 他自然是要留陳長頃，而且以后都會盡最大限度，予以寬容。 不然誰給他壓力，促使他不斷警惕，不斷奮進！ “陳長頃，你是我給自己留的一個對手，時刻讓我警惕自己不能松懈！我希望你多多努力，不枉我對你的期待！” 繼承兩萬億 第四百一十七章 留個對手給自己
陳九錚這一走，王薪成跟白小升都沒在乎，三方變兩方，倆人反倒聊的更親近了許多。 最終，吃好喝好。 白小升熱情挽留，讓王薪成小住幾日。 王薪成一臉惋惜，遺憾拒絕，并聲稱下次再來叨擾。 禮節性走完程序，白小升也沒堅持，帶陳長頃、林薇薇、宋一鳴送王薪成兩人離去。 直到最后，白小升跟王薪成都沒有注意到，陳夕的有什么異常，更無從得知，陳夕警告過陳九錚的事。 送走了“客人”，白小升帶著眾人，返回中京傳媒。 路上，白小升叫過宋一鳴。 “我知道你以前是宋長空的助理，心里可能擔心我對你是否有懷疑，我可以明明白白地告訴你，我不介意。用人不疑，疑人不用，我既然留下了你，那么你以前怎么做，現在還怎么做！還有，我要讓薇薇跟你學處理事務！” 宋一鳴頻頻點頭，看似沒有異樣。 “中級微表情分析系統，啟動……” “開啟精準測算模式，該模式每小時只能啟用一次，目標一人，綜合測算對方對宿主的忠誠度、信任度，模擬對方潛在語言……” 紅蓮的聲音，在白小升腦海中響起。 這模式，是白小升讓開的。 自打升級到總經理一來，他還沒有好好地用用獎勵，眼下沒什么事兒，白小升忽然有了些興致…… “對方忠誠度降低百分之五，信任度降低百分之五，心態為焦慮、擔憂……” 聽著系統報告，白小升笑了。 他現在純拿這個輔助，當教具，不光來鍛煉自己的分析能力，也用來印證自己的判斷。 果不其然，一說讓宋一鳴帶林薇薇，宋一鳴是有抵觸和懼怕之心的。他怕教會了林薇薇，自己被開除，害怕這是給他設的圈套。 人之常情！ 白小升也理解。 “帶薇薇的同時，宋一鳴你不能閑著，你要跟薇薇學習，如何跟進轉崗制度，如何發現問題、記錄問題，并且給我弄出解決方案。這個制度，可是我的心血，不容有失！還有，從今天起，你所管轄的事務恐怕還要多一些。我希望公司各部門以后能融合成整體，資源共享，相互促進！你要幫我！” 白小升非常不客氣地給宋一鳴加擔子！ 宋一鳴的眼眸一亮。 “對方忠誠度提升百分之八，信任度提升百分之九，處興奮狀態之中……” 紅蓮繼續報告。 白小升笑了。 想讓宋一鳴這樣的人放心，不是靠說，靠勸，而是給他加碼工作！ 給予重任！ 這才是消除焦慮，讓他心向自己的最好辦法。 白小升知道自己太過年輕，職場歷練嚴重不足。特別是，一下子當上了一個大公司的總經理，重任在肩，事務多如牛毛，難免會捉襟見肘。 這是不行的！ 白小升對自己有更高的要求，絕不會止步于此，更沒有時間來慢慢沉淀。 所以，白小升開始利用自己的輔助，來最大限度的錘煉自身！ 他讓紅蓮，把最上等的管理方法，永久烙印在自己的腦海中，而后有樣學樣。涉及到人際處理上，他拿微表情分析系統當成了檢驗工具，驗證那些方法的正確性！ 方才與宋一鳴交談，就是其一。 不過，白小升可不是利用宋一鳴，他是真心覺得，宋一鳴不錯！ 眼下，通過微表情分析系統，得知宋一鳴對自己的忠誠度、信任度超過了百分之五十，他也暗暗滿意。 只要誠心以待，這個宋一鳴未必不會像林薇薇那樣。 陳長頃跟在后面，起初，看白小升讓宋一鳴帶林薇薇，他的眼眸深處，隱隱滑過一抹嘲諷。 陳長頃以為白小升是在利用宋一鳴，讓其培養出林薇薇，而后棄之如敝履。 然而，聽到白小升給宋一鳴加碼工作，陳長頃一愣，眼神中有一絲驚訝。 白小升還真是打算重用宋一鳴，他也不怕這位宋助理心向宋長空！ 陳長頃在用人上，顯然更保守。 “薇薇，你跟一鳴先回公司，彼此之間不管是交流學習，還是教導指點，都需全力。我這個總經理，以后，還指著兩位。”白小升開了個玩笑道。 宋一鳴眼神感激，林薇薇甜甜一笑，倆人先一步離開。 他們一走，路上，就只剩下白小升跟陳長頃。 陳長頃頓時覺得有些不自然。 白小升放慢了步子，半笑不笑看著陳長頃。 “我的陳副總。”白小升感慨道，“我跟你與宋長空，也算是不打不相識了！在對付我這件事兒上，我覺得，宋長空最起碼占了八分的心機！” 白小升是這么看的嗎？ 陳長頃驚訝之下，心里一寬。 怪不得白小升沒有怪他，原來是以為錯都在宋長空，這就好，這就好…… “而你占了九十二分！”白小升冷哼一聲道。 原來是百分制啊！ 陳長頃剛舒緩的心，一下子凍成了冰坨坨！ 白小升從始至終，都看得很明白！果然不好糊弄！ 陳長頃臉色發苦。 白小升要是好對付，也不會一次次讓自己吃癟，以至于面對他的時候，自己引以為傲的信心都不知所蹤。 “白總，你是這么認為的？那你想怎么樣！”陳長頃感覺說出這句話的時候，自己的喉嚨發干。 這話非但沒有氣勢，還顯得有些惶然。 “我不想怎么樣！我自然是要留你，給我當個好副總！”白小升輕笑一聲，而后不再廢話，轉身大步離去。 陳長頃瞠目結舌。 白小升話已挑明，然后一不撂狠話，二不威脅……這就走了，這是個什么意思？！ 陳長頃茫然不知所謂。 他感覺大腦暈暈脹脹，面對白小升，有種轉速不夠的感覺。 白小升大步走向公司大廈，嘴角泛起一絲笑意。 他自然是要留陳長頃，而且以后都會盡最大限度，予以寬容。 不然誰給他壓力，促使他不斷警惕，不斷奮進！ “陳長頃，你是我給自己留的一個對手，時刻讓我警惕自己不能松懈！我希望你多多努力，不枉我對你的期待！” 繼承兩萬億 第四百一十七章 留個對手給自己
Copyright (C) 2012-2012 哎呦文學網 All Rights Reserved