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第八一五章 交換名額

更新時間:2014-04-04  作者:魔語冰殤
老子是村長 第八一五章 交換名額
一住非凡,精彩。

給龍鍍金這事兒,經過三天的時間籌劃和準備,終于開始動手了,首先需要做的就是收購大量的黃金和白金,對于鍍金的具體事宜,萌萌她們經過一夜的研究,決定恢復龍的威嚴,以龍鱗的形式,給巨龍打造一層華貴的外衣。

打造龍鱗這事兒,自然就交給鍛造崖的工匠們了,經過一年多時間的學習,上河大學工匠系鍛造專業的學生們,終于迎來了人生的第一個大項目,消息一經公布,又讓一大批還在學校為和女朋友約個會,開個房每天啃饅頭,吃咸菜都是一種奢侈的帥哥們嫉妒羨慕恨,看看人家,上個學徹底免費不說,一年到頭還能收入個幾萬塊,這是什么差距癢。皇翹煊氳兀翹焯糜氳賾牟罹啵浣擁模痔嬪蝦喲笱ё雋誦菟擔庖荒甑母呷ё用牽輝僖鑰既諭餉伲且詎énggou進入上河大學為目標,很多人的首選都是上河大學,對于這些年輕的生命來說,未來所獲得的財富并不能拍在首位,而好玩兒這一點太有吸引力了,上河大學就擁有這樣的特點,上學就和玩兒一樣,畢業后還有高薪的工作等著你,這種美事兒,以前只能存在于夢里,而現在確確實實的出現了,如果不為了自己的未來拼搏一把,把不就等于是虛度青春了嗎?

什么是名校,名校就是當人人都以你為目標,你可以對成績最高的那個說不,可以對長的最漂亮的那個說不,可以對他老子權力極大的那個說不,然后他們還得沒有怨言,不能找你麻煩,這就是名校。

這是尤良的理解,不得不說這個土鱉校長說的還比較準確,坐在校長這個位置上,已經兩年多的時間了,前一年,尤良可謂是在惶惶中度過,深怕那里做不好,那里沒有盡到心給楊峰丟人、抹黑,有了第一年的經驗,第二年,尤校長就很有底氣了,而且從楊峰身上學到了一項特長放權,只要自己掌握這校長這把狗頭鍘,掌管著生殺大權,那么就不會出什么大亂子,再加上那套獨特的監管系統,使上河大學從硬件到軟件,整個學校和學生老師形成了一個整體,可以毫不夸張的說,只要基層學生和老師在,那么上河大學就可以良好的運轉,就好比米國一樣,人家白宮的廚子都下崗了,也沒見到啥亂子。

上河大學的這套監管運作體系,只能被人借鑒,但卻無法模仿,不說我們國內的高校,就是國外的,也無法能夠像上河大學這樣,徹底的開放,徹底的自由,因為不論任何形式的社會,一旦出現權力這個東西,那么就有人會行使特權,特權一旦出現,就會如蝗蟲一樣快速繁衍,直到啃完這片高粱地,再去啃下一片,而上河大學就沒有特權嗎?這個答案是否定的,既然有校長和各部分的主任之類的職務,那就肯定是有權力存在的,而有權力存在,就會有特權,但這得看是什么特權了,特權的類型也分好多種,比如上河大學的老師,根據不同等級,享有不同的圖書館權限,這也可以稱之為特權,再比如,后勤部的主任,就享有決定食堂三成伙食的權利,也就是說,他今兒想吃魚香肉絲,就可以讓廚子炒魚香肉絲,想吃宮保雞丁就可以炒宮保雞丁,這是連尤良都沒有的權利,因為定菜權,只有人家有。

在上河大學,各個職能部門,全都是獨立的,尤良這個校長,只享有最高權利,可以說是大權在握,但小權一點也沒有,比如說他今兒想吃個紅燒鯉魚,那得和人家后勤部主任商量,不能向廚房直接下命令,人家廚師也不聽他,因為他沒有權利決定廚師的工資,或者說沒權利開除人家,廚師的上級是后勤部主任,而不是他,后勤部的主人的上級才是他,他可以開除后勤部主任,但這可不是他說開除就開除的,除了要有正當的理由,還得調查組調查,監理會監管,再然后還有個全體師生投票,用尤良自嘲的話來說,他就一花瓶,放個花瓶在那里,上河大學都能運轉正常了。

其實尤良說的有點夸張了,學校的運作,還有很多事情,是需要他親自處理的,比如說工資得他簽署,對外事務也得他簽字才能執行,總之就一個道理,小事兒他不用管,不需要管,也管不著,大事兒才有他的作用,如果豆漿味道不好也需要他去管,那他估計用不了幾年就得被累死了。

上河大學,大事兒有,小事兒更多,問題最多的大概要數食堂了,雖說上河大學的食堂食物之豐富多樣,足以讓其他學校的校長自殺謝罪,但眾口難調,為了確定自身的問題,還是廚師的問題,在校園的官方網站上,內網專門有一個飲食版塊,每一天都會有專人把每一道菜羅列在上面,供人們評價打分,每一道菜最高十分,最低零分,過七分者為合格,如果有人燒制的菜在一周內,有三次低于七分,那么恭喜你,你將重新進入試用期,如果一周五次或者連續三次低于七分,那么恭喜你,你將會被辭退。

評分系統極大的保障了全體師生的利益,但對廚師工作者的利益也在保障之中,如果有誰連續五次獲得超過九分的評價,或者一個月內,有二十二天的評分超過九分,其他時間評分低于九分,高于八分,那么你的工資每月上浮5,數據每月統計一次,如果下個月還能獲得如此高的評價,那么你的工資繼續上漲,上不封頂,所以導致現在在上河大學出現了工資過萬的廚師,這雖然和星級酒店的沒法比,但要知道這可是學校啊,這可是炒菜用鐵鍬的地方啊!

任何時候,任何事情,一旦涉及到利益,尤其是和金錢掛鉤,那么有些人總會干損人不利己的事情,差評是肯定會有的,天天差評的人也是會有的,這就需要一套反向監督制度,上河大學的實名制完美的解決了這一點,在加上一個強大的管理體系,一些政策規則雖然略有瑕疵,但也趨于完美。

網上,一大堆人吼著要像上河大學學習,要借鑒人家的經驗,可有些東西并不是借鑒不來,而是不能借,不能用,難道清華北大放開餓招生,放開了評選校長?那估計用不了幾年,就會從國際名校隕落隕落,直到和藍翔靠攏,這才能再次崛起吧。

上學那會兒,楊峰他們就以一種吃不到葡萄就說葡萄是酸的的心態,鄙視什么重點,什么名校的同學們,而現在,尤良才能很有底氣的去鄙視他們,尤其是最近,一件事情讓尤良倍感榮耀,世界各大名校全都找上他們,想與他們建立合作關系,諸如研究生相互推薦保送之類的,這在國內絕對是首屈一指,相信消息爆出去,一定會引來一片仇恨值,消息未能見報,一方面是尤良不需要用此事為上河大學打廣告,另一方面,現在還只是一個初步接洽,具體事情還沒談妥,他就用人家來做廣告,未免有點太那啥了,最關鍵的,尤良對于雙方的合作并沒有多大興趣,并不是他高傲,而是上河大學有其自身的獨特性,他不知道送留學生過去有啥作用,反而是對方這目的無比的明確,就是來偷師的。

這件事情,尤良有自己的想法,和楊峰說了下,楊峰基本贊同他的做法,所以尤良打算和各所世界名校合作,但不進行具體的限制,只是給這些高校固定的名額,讓他們統一參與考試,考上了,上河大學熱烈歡迎,考不上了,那對不起,只能浪費一個名額了,對于這種合作方式,各高校全都有點不太滿意,不夠尤良一句話,讓他們無話可說的答應下來。

激將法,有的時候非常好用,尤良用的就是激將法,對世界各校代表這樣說道:“各位害怕考試,不會是害怕你們的學生考不過吧?”

沒有人愿意承認自己是弱者,大家只能接受這個條件,決定回去就積極備戰,爭取不浪費一個名額,上河大學給他們的名額并不多,這少一個,弄不好就對半幾率沒有了。

對這也沒得抱怨,雖然各家也就兩個到五個不等,可架不住這學校多啊,就這上河村按著名額,每年都得接受兩百多人,尤良把這個總數一報出來,各自全都閉嘴了,這真不能再要求增加了。

上河大學這邊,對這事兒并不太重視,雙方達成協議就完事兒來了,可這些學校卻不能不重視,開始大肆宣揚,他們與上河大學之間的合作,國外的消息,傳回國內來,已經成了路人皆知的消息,這讓各大媒體那叫一個恨啊!

恨的是媒體,愛的是無數學子,上河大學這一交換,給他們弄回來兩百多個出國名額,而且還是全免費的留學,這個名額不論落到誰的頭上,都是一塊大大的羊肉大蔥餡兒的餡餅,能夠吃的人滿嘴流油,芳香無比。

老子是村長 第八一五章 交換名額

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