調頻未來 第68章 團隊凝聚
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“不好意思老板,我我……”
“沒關系,感謝你們這段對公司的付出,你們本月公司我會讓財務盡快打給你們。”
“謝謝老板。”
星火公司工作室,隨著最后一名辭職者離開,周圍在場員工只剩下50人,軟件部剩余22人,硬件設計剩余10人,銷售剩余6(含網站建設),售后客服剩余4人,管理財務剩余8人。
安靜。
寬大的空間內一片寂靜,包括張凡在內,誰也沒想到十一上班第一天居然是這種情景。
那些辭職的大多是在試用期期間,尚未與公司簽訂勞動協議,也就不存在違約。
“盜竊,挖人…”
咔,深思中張凡抬手將門關上:“建國哥,麻煩你們把窗戶開一下透透氣,大家都坐。”
嘩,眾人齊動,李建國和幾個男同事將兩邊窗戶打開,一對流清新的空氣拂過整個辦公環境。
張凡靠在一打印機旁道:“紅姐,他們辭職原因是什么?”
“還不是嫌棄錢少。”高婷婷快步走到張凡身旁坐下,憋氣的神色比生氣時要顯得可愛。
張凡抿嘴一笑,端起身旁紙杯道:“人往高處流,這個能理解。”
“照我看他們都是白癡。”高婷婷道:“一聽說有公司出給4000底薪就一窩蜂的跑了,他們怎么不算算我們還有2的利潤分紅,以后要是銷量上去,鐵定比他們拿得多!”
“你怎么知道銷量會上去?”張凡喝了口熱茶笑問。
高婷婷立即拍桌子瞪眼:“我幫你說話好不。反正我對公司未來有信心,走了更好,省得跟我們搶分紅。”
“老板,我覺得對方公司招聘像是針對我們一樣。”馮紅道:“來的這一路上,我發現不少招聘廣告,而這一代只有我們公司在做手機。”
“哦?我倒是沒有留意。”張凡問道:“對方公司叫什么?”
李建國道:“聽說叫天樂,華盛集團創辦的,據說也要生產安卓智能機,很明顯這次是挖墻腳。”
“天樂華盛。看來真是劉濤洪軍陽他們……”張凡凝神思索。
這時生產部主管姬建國電話響起,接聽后見他臉色陣陣變化,掛斷對張凡道:“老板,生產那邊有200人辭職,還有幾個管理也要走。說是天樂公司招聘廣告發到我們生產區門口。”
聽到這兒,在座員工都收住話語,張凡放下紙杯抿嘴道:“讓他們都來公司,紅姐等下你和人事部把離職人員統一整理,列入新電腦文檔中。以后這些辭職者不得招聘。”
“好的老板!”馮紅一陣舒暢,張凡正要說話門外傳來陣陣敲門聲。
“搞什么還關著門?你們星火這是開秘密會議呢?”周揚帶著海狗團隊成員和史蒂文進來,掃過四周問道:“其他人呢?”
“走了!”高婷婷撇一眼說道。
“走了?”周揚笑容收斂。
“嗯。”張凡diǎn頭,示意他們隨意坐下,然后道:“公司被盜的事我想大家都聽說了。不少重要文件資料丟失,從案件分析來看,這次是專門針對我們公司的一次商業機密盜竊活動。目前公安部門很重視正在立案調查。”
“值得慶幸的是咱們提前申請了專利,硬盤也有鎖,沒有密碼無法獲取資料……”
高樂轉著目光道:“老板,你說挖咱們公司墻角的天樂公司會不會與這件事有關?”
他這一提,周圍不少人都產生懷疑,這兩件事貼的太近,離職的那些技術人員有很多都知道硬盤密碼。
“天樂?”周揚問道:“天樂是哪家公司?”
“劉濤和洪軍陽創辦的。”張凡轉頭道,周揚霎時瞪眼。
“好了,這些事暫且不提。”張凡跳下桌子道:“首先我感謝大家對公司和我的信任,能看到這么多人留下我很開心,公司員工薪水制度上我有些欠缺考慮,這兩天我將和幾個管理重新定制工資和利潤分配……”
“你沒錯!”高婷婷打斷:“你要是調整分紅,把2取消讓我拿死工資我立即就走。100萬臺利潤我們可能只有幾千塊,減去個人稅養老金等方面可能連2000塊都不到,但1000萬臺呢,1億臺呢?”
“張凡,我想憑著你的志向,不會就把目光定在100萬這個標準吧?”
“我覺得留下來,都是愿意和我們同甘共苦的。你當初定下低工資,高分紅不也是這個意思。既然他們不認同我們,就讓他們走好了,何必把他們的白癡行為算我們頭上!”
“我認同!”一旁蘇秀兒紅著臉道:“老板人真的很好。大家可能不知道,我媽媽眼病住院,我那幾天不得不在外面夜市攤兼職,放假前夕我被一群人誤會是小三……”
說著,秀兒聲音開始哽咽:“……,其實我當時是害怕麻煩公司和老板,所以才說不讓老板管,但老板說:我既然是公司員工,公司就有義務負責,任何人都不能動我星火員工!”
“任何人都不能動我星火員工?我有說過嗎?”張凡心中暗笑。
周圍員工不知道蘇秀增加了劇情,聽到這番話后,濃重的歸屬感猛然上升!回想起當天張凡對‘星火’一詞的解釋,所有人都顯得很激動!
秀兒接過李麗遞來的紙巾笑道:“我不知道大家怎么想,我會一直留在公司。不是因為老板借我一筆錢,幫我說了一些話。我留下,是因為我找到歸屬感,我相信我自己能幫助公司發展壯大。”
“就算給我發一萬元一個月,我也寧愿呆在咱們這種公司環境,因為‘他’讓我覺得很溫暖。”
“不錯!”李麗插話道:“我就覺得咱們公司很好。而且老板很帥!”
“哈哈哈……”眾人一片歡笑。
馮紅笑道:“仁者見仁智者見智,其實秀兒說的還不全面。老板借給秀兒錢后,第二天來到公司,那天很多人都不在,只有吳歌和一些軟件部加班的同事。”
“……,老板找到我和我說了一下秀兒的情況,并說:過節后讓我整理一下咱們公司人員檔案,不要把對員工的幫助當成空話。另外再透露一下,老板說未來公司將成立‘內部員工互助基金’,就是組成咱們星火的‘小紅十字會’,對公司需要幫助的同事進行幫助……”
“這基金由公司和大家共同捐助,未來也由大家來怎么使用,另外老板還給我們六個發了一份方案書,里面有一大類就是關于公司福利的。”
“可惜那些同事走的太匆忙,來不及聽一聽就跳槽了,不知道以后聽到會不會太羨慕我們?”
“呵呵……”周圍留下的員工紛紛輕笑,既有小慶幸,同時對公司歸屬感飛速增長。
一名客服女生道:“老板,紅姐,能不能現在跟我們說說?關于‘互助基金’,如果我爸爸做手術急需一筆錢,能不能借到?”
“當然可以。”張凡含笑diǎn頭道:“我考慮組建這個內部互助基金,目的就是幫助大家。大家如果有什么困難都可以想公司說。我希望我們能成為朋友,我們形成一個大的團隊,我們不僅要團結,還有相互依靠,共同努力奮進。”
“只要你和大家一樣努力,公司就不會放你!動物之中,狼群能讓虎豹獅子害怕,是因為他們團結,他們忍耐,他們懂得相互分享。我希望未來我們能向狼群一樣團結,這才是星火。”
嘩,一片掌聲響起,海狗團隊也興奮的跟著鼓掌。
周揚笑道:“我早就說老大是狼頭,大家放心好了,我們老大眼光超準,人少了反而是好事,省得跟我們搶食吃。大家說是不是!”
“是!”眾人一陣歡呼,周揚振奮站起道:“不行,這么零零散散聽得一diǎn氣勢都沒有。老大怎么說的?我們要做狼群,來,二分之一拍。1、2、3……”
“是!”這次明顯聲音整齊許多。
周揚還是不滿意,張開手臂道:“再拿diǎn氣勢出來,我們是不是狼群!”
“是!”
哄——,這次眾人異口同聲,出奇的的一致!
只1個字,眾人就有一種相互感染的激動,每個人都覺得瞬間融入整體。
安靜,空曠的工作室不帶任何聲音。
“是什么?”張凡打破安靜。
“是狼群。”眾人齊應。沒有彩排,仿佛大家內心都帶著共鳴。
“我們是什么?”張凡清亮的聲音在房間散開。
“我們是狼群——”說完,人人顫抖,目光如火。
張凡也被這股氣勢感染,沉寂數秒后他笑道:“嗯,知道了。以后別這么張揚,都謙虛diǎn。”
“哈哈哈……”霎時笑聲一片,這一刻張凡知道自己得到了一支真正凝聚力的團隊!這一刻,張凡很想感謝一下背后搞鬼的人。
“紅姐。”
“到,老板!”馮紅帶著激動做了個軍禮,張凡配合她敬禮還禮:“請稍息。”
“呵呵。”二人幽默舉動又迎來一陣舒暢的歡笑,張凡干凈瀟灑的動作看的不少女生都暗呼‘帥氣’。
張凡拍手笑道:“我看大家現在也沒心思工作,你先把我準備的方案給大家念念看,正好大家一起集思廣益,把方案商量完整!下午大家整理一下損失,從明天開始,我們的目標是:統治全球手機市場!”
“是!”眾人再次齊應!激勵、興奮、凝聚在每個人心中回蕩!
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調頻未來 第68章 團隊凝聚