第1675章 開導

“知道她們為什么會這樣嗎？”

崔正源沒有直接回答，而是問了回去。

智妍當然不知道，不然她也不會過來問這個問題了。

崔正源也知道她回答不出來，他這么問只不過是一個引子而已。所以這個問題，還要由他自己來說。“你們到現在已經出道五年了，不是剛剛登上舞臺的新人。經歷的增長，必然會帶來心境上的區別。你想想，當初你們剛開始出道的時候，是不是每一次登上舞臺都會顯得很緊張、很激動、很忐忑？但是現在呢，還有這樣嗎？”

智妍回想了一下這幾年的經歷，慢慢地搖著頭。“當然不會了，我們現在都已經很熟悉舞臺了。如果還要緊張的話，那就不正常了。”

崔正源哈哈一笑，“是啊，你們都不會緊張了。可是沒有了緊張感，那你們在準備的時候還會生怕出錯，一遍又一遍的小心、仔細準備嗎？”

這一次智妍只是搖搖頭，干脆不用語言回答了。

做什么事情，經驗最重要。經驗多了，就可以熟能生巧。

當所做的工作變成了習慣之后，一切都能順風順水地完成準備。現在她們準備舞臺的時候，可以很輕松地就做到完美。

這樣的情況下，要是還緊張、忐忑、小心、謹慎的話。那不成了神經病嗎？

崔正源終于說到了正題，慢慢地給智妍解釋起來。“其實在你看來，好像她們都喪失了當初的熱情。其實她們只不過已經將藝人這份工作。當成了一種習慣。你說你每天吃飯刷牙、洗澡睡覺的時候，難道也充滿了熱情去做嗎？”

智妍也聽明白了，同時對于崔正源的解釋也有了一種醒悟。

因為很熟悉了活動的流程，加上實力的逐步提高，讓她們在做習以為常的事情時，當然沒有了往日的那種激情滿滿的樣子。

只是正常的按部就班，但是在始終把工作放在第一位的智妍面前。這些姐姐們的樣子卻跟失去了熱情差不多。

之所以智妍跟姐姐們的表現不太一樣，其中有三個原因。

第一。她是一個是工作如命的人。每當工作的時候，也是她最開心的時候。

而且她又是最勤勉的一個，始終對工作充滿了熱情。

所以當她面對工作完全釋放了自己的熱情的時候，姐姐們的按部就班就顯得有些拖沓、呆板和心不在焉。

第二個原因就是。如今的這些女孩們，早已不是當初一無所有的灰姑娘了。

單個拿出來，她們當中任何的一個身家都不菲。作為腰包殷實的小富婆，如今她們最先考慮的問題當然不是溫飽，而是如何享受生活。

而懂得了享受之后，再讓她們如同從前那般吃苦耐勞、賣命工作，顯然不現實。

俗話說，由儉入奢易、由奢入儉難。習慣了豪奢生活的她們，即使沒有忘記掉初心。但是在熱情上總歸會有所消減。

一個最有差距的統計就能夠看出來了。

出道剛開始的三年，居麗平均每天要有十個小時的時間用在訓練上。回到家的時候，基本上都會累的虛脫。

而現在。以崔正源的觀察，居麗可能要三天都能夠在練習室里呆上十個小時。

這還不算在練習室的時候，她們投入到訓練中的時間比例，可能她們喝水、休息、玩鬧的時間都會比以前增加不少。

這樣的差別如果不是細心觀察，一般人很難察覺到。但智妍是天天跟她們生活在一起的人，感覺自然不同。

最后一個原因。是在于智妍的特殊性。

雖然她們作為一個整體存在，但其他人從2007年開始。到如今已經出道五年了。

按照韓國娛樂圈的規律來講，這幾乎就是一個偶像組合從出道、爆發、巔峰再到解散的全部階段了。

雖然還是有很多組合突破了這個時間的魔咒，但不可否認，大部分組合還是倒在了這個魔咒里。

就算是在a.p公司里，關系一直很好的abe和wirls，也同樣如此。

他們的成員之間并沒有什么無法化解的矛盾，也跟公司沒有任何的利害沖突。但是五年的時間一到，大家還是想要脫離組合的桎梏，實現單飛的夢想。

究其原因，這是利益使然。畢竟單獨作為一個藝人，賺的肯定要比組合多的多。

但dark.l和卻不同，首先他們還遠遠未到需要解散的程度。而他們組合在一起，能夠實現利益的最大化。

因此從客觀事實來看，智妍的擔憂完全不用在意。

之所以說是智妍的特殊性，那是因為她雖然從一開始就是的成員。但她卻是在出道兩年后才加入進來的，也就是說，相比起成員們，2009年才是她正式出道的年份。

到現如今，智妍的出道時限也才三年不到。

加上里其他的成員人氣十足，份外耀眼，沒有讓她像前世在tara里那樣，一人獨攬ace的地位和光環。

如此一來，智妍還從來沒有品嘗過頂級人氣的滋味，自然也就不會感到知足。

不同偶像組合里的普通成員，出道五年后還沒有獲得想象的人氣，也就安于現狀了。

畢竟用了五年的時間都沒有做到。估計今后再如何努力，也不會存在這種希望了。

但智妍顯然還沒有到認命的年紀，只是覺著自己再努努力。就可以成為像允兒、泰妍、居麗、恩靜這樣的頂級idol。

她和姐姐們的心理有落差，所以在面對隊友們四平八穩的風格時，心里充滿擔憂就一點也不奇怪了。

只不過后面的理由他沒有對智妍說，也沒法說。

這樣的問題不適合由她來說，否則的話不但起不到答疑解惑的目的，相反還很可能在她們當中制造出裂痕來。

原本只是微不足道的事情，或許一下子就會變成永遠也無法彌補的沖突。

因此在晚上送走了她們之后。崔正源把這種想法只告訴了居麗一個人。

聽完了崔正源的轉述，居麗的臉色因為羞愧而變的紅潤起來。“該死的。我們都沒有意識到。”

崔正源撫摸著她的秀發，勸慰道：“不用上火，又不是什么大事。回頭你和泰妍、素妍、恩靜、允兒幾人交流一下。等你們幾個有話事權的人形成了共識后，再讓大家集體討論一下。對這些時日的行為做些反思，今后不會讓忙內心存危機感就是了。”

和其他的組合一樣，雖然人數不少，但也不是誰都有決定權的。

在這個十一人的大型組合里，能夠代表大家決定組合意志和方向的，也就是居麗、泰妍、素妍、恩靜和允兒五人。

居麗是大姐大，泰妍是隊長，素妍是發言人，恩靜是全能代表。而允兒則是人氣最高的成員。

不客氣地說，其他人有點什么事故，并不會對組合產生過于嚴重的影響。但要是她們五人有個風吹草動。這個都會無法安穩。

就像前世的少女時代一樣，同樣都是談戀，但產生的反應卻各不相同。

秀英和孝淵的情況爆出來后，大家也只不過是“哦，是這樣啊”就過去了。

但是泰妍和允兒的緋聞確認之后，很多人都是一種天塌了的感覺。那段時間網絡上各種鬧劇層出不窮。到處都能掀起罵戰。

又比如后來西卡的退隊，立馬就讓少女時代展現出了不可逆轉的頹勢。影響力大不如前。

而要是退隊的換成是秀英、孝淵、sunny等人的話，最多掀起點小浪花，隨后也就過去了。

在里，只要是居麗、泰妍、素妍、恩靜和允兒五人一致決定的事情，其他人根本不會有什么反對的意見，也反對不了。

這和人的性格、尊嚴無關，完全就是因為權力、利益決定的。

崔正源只是把情況通報了一下，就撒手不管了。但居麗卻牢牢地記在了心頭，第二天大家打歌結束之后，趁著解散的時機，找到了泰妍。

兩人避開隊友們，驅車來到了海邊。一邊吹著海風、欣賞著浪花涌動，一邊聽居麗把情況詳細說了一遍。

泰妍嘆了口氣，才有些斟酌地說道：“其實忙內擔心的情況，我很早以前就發現了。只是覺著現在大家都長大了，再像以前那樣說教不好，所以在忍著的。”

說話的同時，她的眼睛有意無意地看著居麗。

要說組合里面最會享受生活，也樂于享受生活的，除了居麗就還有西卡了。

但西卡并不管事，只要不侵犯自己的利益就可以了。而且她還比較能夠聽從大家的意見，也會遵守組合的規范。

唯獨居麗，給泰妍的壓力太大了。

她們這些人，包括她，說是從小被居麗拉扯大的，都不算過份。

當初大家都還小的時候，要不是居麗一心護著，說不定她們要被那些練習生前輩欺負成什么樣子呢。

現在居麗又從大姐大搖身一變，成為了人人羨慕和敬畏的常務夫人，等于是大家的老板娘了。

她們再了不起，也只不過是打工的。又有哪個打工的，不知死活去指摘老板娘的是非呢？

今天要不是居麗找到她，主動說起這件事，估計泰妍可能連這樣的暗示動作都不會表現出來。(

社長天下 第1675章 開導